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Chargé de communication appui et coordination de projets - Dircom (F/H)
Conservatoire National des Arts et Métiers (CNAM)Publiée il y a 4 jours
- Entreprise
- Conservatoire National des Arts et Métiers (CNAM) — Paris (75)
- Lieu
- 75
- Contrat
- Catégorie A — CDD de 3 ans ou fonctionnaire (CAT A - IGE)
- Salaire
- à partir de 30K
- Expérience
- Débutant · Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
- Secteur
- Communication
Description du poste
Le poste est rattaché à la direction de la communication du Cnam. Sous la responsabilité de la directrice adjointe de la communication, l’agent intervient sur différents périmètres et projets de la direction, en fonction des priorités et des besoins.
Il ou elle contribue notamment aux projets liés à la formation, l’international, l’innovation pédagogique, à l’accompagnement des départements et des directions du Cnam, ainsi qu’à des projets transversaux portés par la direction de la communication.
Dans le cadre des projets qui lui sont confiés, il ou elle analyse les besoins, formule des recommandations, construit les dispositifs de communication adaptés et en assure la mise en œuvre et l’évaluation. L’agent mobilise l’ensemble des outils et supports de communication à sa disposition (site web, intranet, newsletters, réseaux sociaux, print, événements…) et peut proposer de nouveaux formats ou dispositifs en fonction des objectifs poursuivis.
Activités principales
Stratégiques
• Analyser les besoins de communication des différents périmètres et projets confiés et proposer les dispositifs les plus adaptés aux objectifs et aux publics visés ;
• Élaborer, mettre en œuvre et évaluer des plans et dispositifs de communication ;
• Formuler des préconisations et recommandations en matière de communication, d’outils, de contenus et de modes de diffusion ;
• Conseiller et accompagner les directions, départements, services et équipes du Cnam dans l’expression et la qualification de leurs besoins de communication ;
• Contribuer à l’évolution et à l’amélioration des outils et supports de communication du Cnam, notamment sur les sujets liés à la formation ;
• Veiller à la cohérence des actions menées avec la stratégie éditoriale et le plan de communication global du Cnam, ainsi qu’au respect de la charte graphique.
Opérationnelles
• Rédiger des contenus pour les différents supports, (print, web et réseaux sociaux) ;
• Concevoir et mettre en œuvre des dispositifs et supports de communication adaptés aux différents projets : campagnes, newsletters, dépliants, plaquettes, contenus web, outils de présentation, etc ;
• Contribuer à la communication et à la valorisation de l’offre de formation du Cnam, notamment dans le cadre de projets structurants tels que le catalogue des formations ;
• Accompagner les EPN et les directions dans la mise en œuvre de leurs projets de communication et assurer, lorsque nécessaire, la coordination avec les différents pôles et expertises de la direction de la communication ;
• Participer à la communication des projets liés à l’international, à l’innovation pédagogique et aux évolutions de l’offre et des modalités de formation ;
• Coordonner les différents intervenants internes et externes nécessaires à la réalisation des projets et assurer le suivi des productions, des délais et des prestataires ;
• Budgéter les actions, suivre leur réalisation et en évaluer les résultats et les impacts.
Profil recherché :
Connaissances
• Connaissance approfondie des techniques et outils de communication ainsi que de la chaîne éditoriale
• Connaissance générale des sciences de l'information et de la communication
• Connaissance approfondie des règles de la typographie, de l’orthographe et de la grammaire
• Connaissance de l’organisation et du fonctionnement des structures de l’enseignement supérieur et de la recherche
• Culture graphique, visuelle et générale
Savoir-faire
• Effectuer une veille sur les bonnes pratiques en matière de communication des institutions
• Maîtriser parfaitement les techniques et outils de communication : oral, écrit, visuel, numérique…
• Savoir développer et entretenir des réseaux de communication et de partenariats
• Savoir travailler en mode projet
• Savoir hiérarchiser les priorités et gérer les urgences
Savoir-être
• Aisance relationnelle
• Force de propositions et dynamisme
• Capacité à travailler en équipe
• Polyvalence, dynamisme, créativité
• Sens de l’écoute et sens politique
• Réactivité et respect des délais
• Responsabilité et autonomie
• Capacité à travailler en équipe
Outils
• Maîtriser les logiciels de PAO (InDesign), DAO (Illustrator) et de retouche d’images (Photoshop)
• CMS
L'employeur :
Le Conservatoire national des arts et métiers (Cnam) a été fondé en 1794 par l’abbé Grégoire pour perfectionner l’industrie nationale. C’est aujourd’hui un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche.
230 ans après sa création, le Cnam est toujours fidèle à sa devise « Omnes docet ubique » (il enseigne à tous et partout). Digne héritier de l’esprit des Lumières, il fait du savoir un levier d’émancipation sociale par le travail, en permettant à chacun de construire ses compétences et de s’accomplir professionnellement.
Les formations du Cnam – plus de 750, dans différents domaines – sont construites et dispensées en lien étroit avec les entreprises et organisations professionnelles. Aujourd’hui 80 % des parcours sont en formation continue et 20 % en formation initiale (principalement en apprentissage).
Le Cnam abrite également le musée des Arts et Métiers, au cœur de Paris, qui conserve la plus ancienne collection industrielle et technologique au monde.
Le Cnam remplit trois missions principales :
La formation professionnelle supérieure tout au long de la vie,
La recherche,
La diffusion de la culture scientifique et technique.
Rejoignez-nous !
En savoir plus sur l'employeur
Il ou elle contribue notamment aux projets liés à la formation, l’international, l’innovation pédagogique, à l’accompagnement des départements et des directions du Cnam, ainsi qu’à des projets transversaux portés par la direction de la communication.
Dans le cadre des projets qui lui sont confiés, il ou elle analyse les besoins, formule des recommandations, construit les dispositifs de communication adaptés et en assure la mise en œuvre et l’évaluation. L’agent mobilise l’ensemble des outils et supports de communication à sa disposition (site web, intranet, newsletters, réseaux sociaux, print, événements…) et peut proposer de nouveaux formats ou dispositifs en fonction des objectifs poursuivis.
Activités principales
Stratégiques
• Analyser les besoins de communication des différents périmètres et projets confiés et proposer les dispositifs les plus adaptés aux objectifs et aux publics visés ;
• Élaborer, mettre en œuvre et évaluer des plans et dispositifs de communication ;
• Formuler des préconisations et recommandations en matière de communication, d’outils, de contenus et de modes de diffusion ;
• Conseiller et accompagner les directions, départements, services et équipes du Cnam dans l’expression et la qualification de leurs besoins de communication ;
• Contribuer à l’évolution et à l’amélioration des outils et supports de communication du Cnam, notamment sur les sujets liés à la formation ;
• Veiller à la cohérence des actions menées avec la stratégie éditoriale et le plan de communication global du Cnam, ainsi qu’au respect de la charte graphique.
Opérationnelles
• Rédiger des contenus pour les différents supports, (print, web et réseaux sociaux) ;
• Concevoir et mettre en œuvre des dispositifs et supports de communication adaptés aux différents projets : campagnes, newsletters, dépliants, plaquettes, contenus web, outils de présentation, etc ;
• Contribuer à la communication et à la valorisation de l’offre de formation du Cnam, notamment dans le cadre de projets structurants tels que le catalogue des formations ;
• Accompagner les EPN et les directions dans la mise en œuvre de leurs projets de communication et assurer, lorsque nécessaire, la coordination avec les différents pôles et expertises de la direction de la communication ;
• Participer à la communication des projets liés à l’international, à l’innovation pédagogique et aux évolutions de l’offre et des modalités de formation ;
• Coordonner les différents intervenants internes et externes nécessaires à la réalisation des projets et assurer le suivi des productions, des délais et des prestataires ;
• Budgéter les actions, suivre leur réalisation et en évaluer les résultats et les impacts.
Profil recherché :
Connaissances
• Connaissance approfondie des techniques et outils de communication ainsi que de la chaîne éditoriale
• Connaissance générale des sciences de l'information et de la communication
• Connaissance approfondie des règles de la typographie, de l’orthographe et de la grammaire
• Connaissance de l’organisation et du fonctionnement des structures de l’enseignement supérieur et de la recherche
• Culture graphique, visuelle et générale
Savoir-faire
• Effectuer une veille sur les bonnes pratiques en matière de communication des institutions
• Maîtriser parfaitement les techniques et outils de communication : oral, écrit, visuel, numérique…
• Savoir développer et entretenir des réseaux de communication et de partenariats
• Savoir travailler en mode projet
• Savoir hiérarchiser les priorités et gérer les urgences
Savoir-être
• Aisance relationnelle
• Force de propositions et dynamisme
• Capacité à travailler en équipe
• Polyvalence, dynamisme, créativité
• Sens de l’écoute et sens politique
• Réactivité et respect des délais
• Responsabilité et autonomie
• Capacité à travailler en équipe
Outils
• Maîtriser les logiciels de PAO (InDesign), DAO (Illustrator) et de retouche d’images (Photoshop)
• CMS
L'employeur :
Le Conservatoire national des arts et métiers (Cnam) a été fondé en 1794 par l’abbé Grégoire pour perfectionner l’industrie nationale. C’est aujourd’hui un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche.
230 ans après sa création, le Cnam est toujours fidèle à sa devise « Omnes docet ubique » (il enseigne à tous et partout). Digne héritier de l’esprit des Lumières, il fait du savoir un levier d’émancipation sociale par le travail, en permettant à chacun de construire ses compétences et de s’accomplir professionnellement.
Les formations du Cnam – plus de 750, dans différents domaines – sont construites et dispensées en lien étroit avec les entreprises et organisations professionnelles. Aujourd’hui 80 % des parcours sont en formation continue et 20 % en formation initiale (principalement en apprentissage).
Le Cnam abrite également le musée des Arts et Métiers, au cœur de Paris, qui conserve la plus ancienne collection industrielle et technologique au monde.
Le Cnam remplit trois missions principales :
La formation professionnelle supérieure tout au long de la vie,
La recherche,
La diffusion de la culture scientifique et technique.
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En savoir plus sur l'employeur
Source : Choisir le service public. Publiée le 5 octobre 2026.
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