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CHARGE D'OPERATIONS EN AMENAGEMENTS PAYSAGERS ET ECOLOGIQUES (H/F)
CU Caen la merPubliée il y a 1 h
- Entreprise
- CU Caen la mer
- Lieu
- CAEN 14000
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1868.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Administration publique générale
Description du poste
La Direction Espaces Verts et Biodiversité s'implique dans l'amélioration de la qualité de vie des Caennais, dont l'étude et la gestion des espaces verts, la production végétale et le suivi des équipements d'accompagnement des espaces verts. Au sein d'une direction de 193 agents sur un secteur labellisé 4 Fleurs par le CNVVF, Territoire Engagé pour la Nature et récompensé par le prix national de l'Arbre en 2024, le service Etudes et Travaux est expert en aménagement paysager urbain et restauration écologique. Il réalise des études de conception en direct et l'analyse d'études déléguées pour des projets à des échelles variées et assure le suivi des travaux d'entreprise en direct et de façon déléguée. Il coordonne également l'action des associations naturalistes spécialisées ainsi que celles de jardins familiaux et partagés. Sous la responsabilité du chef de service Etudes et Travaux, le technicien assure des missions de conception, de suivi administratif et technique d'aménagements paysagers.
Activités :
1/ Conception et conseil - Concevoir et réaliser des études détaillées d'aménagements paysagers avec devis, pour des opérations d'aménagements courants et de plus grande envergure, à l'échelle du grand paysage et pour des projets de proximité (utilisation de logiciel CAO DAO). - Approfondir des études opérationnelles sur des thématiques spécifiques de type : palette végétale adaptée à un contexte, mobilier urbain, fleurissement évènementiel, méthodologies de travaux particuliers comme le confortement de berges. - Conseiller les différents partenaires en interne et externe, depuis les études d'urbanisme jusqu'aux travaux.
2/ Etudes et travaux - Préparer et suivre (administrativement et techniquement) les marchés publics de travaux de création d'espaces verts. - Suivre la réalisation des chantiers de création et de rénovation d'espaces verts dans les règles de l'art en intégrant les principes de gestion différenciée. - Piloter des projets d'aménagements paysagers en coordonnant les interventions des différents participants internes et externes : autres services intervenant sur le domaine public, concessionnaires, entreprises.
3/ Travail en transversalité - Etre référent technique espaces verts et paysage des différents services de la Ville, de l'agglomération et des partenaires extérieurs : transmission des prescriptions espaces verts, suivi des DT/DICT concernant les espaces verts, instruction de permis de construire, d'aménager.
Formations et/ ou Expériences requises Diplôme requis :
bac + 2 lié aux métiers de l'aménagement paysager Permis : VL(B), PL(C), TC(E/B), SPL(E/C), MOTO(A) Compétences requises
Connaissances/Savoirs : - Avoir de bonnes connaissances du végétal, - Notions de génie écologique, familiarisation avec les concepts de trames vertes et bleues, - Notions de génie civil, 'infrastructure et de travaux publics. - Appropriation des notions de service public : maîtriser les spécificités de la commande publique.
Savoir-faire : - Proposition d'aménagements paysagers adaptés au contexte urbain et naturel. - Elaboration de cahiers des charges techniques spécialisés avec chiffrages et réalisation de devis détaillés. - Coordination et suivi de travaux avec réalisation de plannings - Maîtrise des principes de gestion différenciée (dans le cadre du principe "zéro pesticide"),
Savoir-être : - Capable de collaborations multiples, travail en équipe, en transversalité. - Dynamisme, esprit d'initiative, autonomie, capacité d'adaptation.
Activités :
1/ Conception et conseil - Concevoir et réaliser des études détaillées d'aménagements paysagers avec devis, pour des opérations d'aménagements courants et de plus grande envergure, à l'échelle du grand paysage et pour des projets de proximité (utilisation de logiciel CAO DAO). - Approfondir des études opérationnelles sur des thématiques spécifiques de type : palette végétale adaptée à un contexte, mobilier urbain, fleurissement évènementiel, méthodologies de travaux particuliers comme le confortement de berges. - Conseiller les différents partenaires en interne et externe, depuis les études d'urbanisme jusqu'aux travaux.
2/ Etudes et travaux - Préparer et suivre (administrativement et techniquement) les marchés publics de travaux de création d'espaces verts. - Suivre la réalisation des chantiers de création et de rénovation d'espaces verts dans les règles de l'art en intégrant les principes de gestion différenciée. - Piloter des projets d'aménagements paysagers en coordonnant les interventions des différents participants internes et externes : autres services intervenant sur le domaine public, concessionnaires, entreprises.
3/ Travail en transversalité - Etre référent technique espaces verts et paysage des différents services de la Ville, de l'agglomération et des partenaires extérieurs : transmission des prescriptions espaces verts, suivi des DT/DICT concernant les espaces verts, instruction de permis de construire, d'aménager.
Formations et/ ou Expériences requises Diplôme requis :
bac + 2 lié aux métiers de l'aménagement paysager Permis : VL(B), PL(C), TC(E/B), SPL(E/C), MOTO(A) Compétences requises
Connaissances/Savoirs : - Avoir de bonnes connaissances du végétal, - Notions de génie écologique, familiarisation avec les concepts de trames vertes et bleues, - Notions de génie civil, 'infrastructure et de travaux publics. - Appropriation des notions de service public : maîtriser les spécificités de la commande publique.
Savoir-faire : - Proposition d'aménagements paysagers adaptés au contexte urbain et naturel. - Elaboration de cahiers des charges techniques spécialisés avec chiffrages et réalisation de devis détaillés. - Coordination et suivi de travaux avec réalisation de plannings - Maîtrise des principes de gestion différenciée (dans le cadre du principe "zéro pesticide"),
Savoir-être : - Capable de collaborations multiples, travail en équipe, en transversalité. - Dynamisme, esprit d'initiative, autonomie, capacité d'adaptation.
Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026.
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