Chargé d'études statistiques (H/F) - CTRE DEP GESTION FONCTION PUB TERRITOR

Le CDG74 recrute un Chargé d'études statistiques (H/F)
Le CDG 74, centre ressources et tiers de confiance apporte une réponse globale en matière de Gestion des Ressources Humaines avec d'une part les missions obligatoires et d'autre part des missions facultatives. Le CDG 74 assure des missions d'intérêt général auprès des collectivités employeurs et des agents du service public local. Plus de 400 collectivités et établissements sont affiliés au CDG74 et 6 collectivités sont non affiliées mais conventionnent sur certaines missions. Cela représente 19 000 agents dont 15 000 voient leur carrière suivie et gérée par notre structure.
La Fonction Publique Territoriale est à un tournant : manque d'attractivité et départs à la retraite nombreux. Cela dans un contexte de forte concurrence au recrutement avec la proximité de la Suisse et des bassins d'emplois haut-savoyards dynamiques.
Le CDG 74, en tant que partenaire neutre des collectivités territoriales et expert en ressources humaines, accompagne les collectivités pour faire face à ces enjeux. Parmi les accompagnements proposés, le CDG 74 se fixe comme objectif de recentraliser la place de la donnée dans les services RH des collectivités afin qu'elles puissent surmonter ces obstacles et développer une GPEEC.
Pour ce faire, le CDG 74 valorise diverses données récoltées dans le cadre de ses missions afin d'aider les collectivités à se comprendre elles-mêmes pour développer leur attractivité.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o074260911001349-charge-etudes-statistiques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché :
Conditions d'exercice
Travail en bureau, déplacements occasionnels dans les collectivités du département et occasionnellement hors département
A disposition : ordinateur, téléphone, pack office, outil d'analyse (click), internet, GED
Relations fonctionnelles
- Sous la responsabilité de la Directrice générale des services
- Relations constantes avec les services des collectivités
Profil universitaire (bac + 3 minimum en statistiques) ou expérience confirmée dans l'analyse des données
Connaissances de l'environnement territorial
Connaissances des règles de publication et du droit de la statistique
Connaissances des logiciels adaptés
Savoir-faire
Faire preuve de créativité
Faire preuve d'initiative et être force de proposition
Savoir planifier et organiser son travail
Savoir conseiller
Être pédagogue
Savoir faire preuve de diplomatie
Savoir utiliser les outils informatiques dédiés
Savoir rédiger
Savoir-être
Être autonome
Dynamique
Sens de l'écoute
Discrétion
Discernement
Réactivité
Curiosité
Patience
Contraintes spécifiques du poste
Forte autonomie dans l'organisation du travail
Force de proposition auprès de la DGS et du pôle emploi
Rythme de travail souple, pics d'activité liés aux demandes des collectivités et à la campagne du RSU
Avantage(s) lie(s) au poste
Régime indemnitaire, 13ème mois, participations employeur santé et prévoyance, tickets restaurant, télétravail, horaires variables
Qui sommes-nous ?
Population de 40000 à 150000 habitants
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Renseignements complémentaires au 04.50.51.98.50
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 08/11/2026
Métier de référence
Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
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L'employeur :
Population de 40000 à 150000 habitants