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Offres d'emploi › Guadeloupe › Basse-Terre

Chargé d'affaires maintenance CVC (H/F)

HARRY HOPEPubliée le 29 septembre 2026
CDI
Entreprise
Harry Hope
Lieu
Basse-Terre 97100
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 40000.0 Euros à 55000.0 Euros - TR - Mutuelle - Primes annuelles
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Chargé(e) d'affaires Maintenance CVC H/F pour accompagner le suivi et la bonne réalisation de ses chantiers en Guadeloupe.

Véritable interface entre le terrain, les fournisseurs, les sous-traitants et les différents corps de métier, vous intervenez sur l'ensemble du suivi des opérations.

Vous assurez notamment le suivi de chantier, la gestion du planning de main-d'oeuvre, les achats et la négociation avec les fournisseurs, ainsi que le suivi des sous-traitants.

Vous êtes également amené(e) à identifier et chiffrer les travaux supplémentaires, tout en assurant le suivi des aspects contractuels et juridiques liés à la sous-traitance.

En lien étroit avec le Chef de chantier, vous lui apportez un véritable soutien dans l'organisation, la coordination et le suivi des travaux.

Ce poste nécessite une bonne compréhension des enjeux techniques et opérationnels, mais également un excellent relationnel, afin d'échanger efficacement avec l'ensemble des intervenants sur les projets.

De formation technique dans le domaine du CVC, du génie climatique, de la maintenance ou du bâtiment, vous justifiez d'une expérience significative dans le suivi de chantiers ou la gestion d'affaires.

Vous avez une bonne compréhension des enjeux liés à l'organisation d'un chantier et êtes à l'aise avec la coordination de différents intervenants.

Vous êtes notamment capable de :

Suivre l'avancement d'un chantier et anticiper les besoins ;
Organiser et suivre un planning de main-d'oeuvre ;
Gérer les achats, consulter les fournisseurs et négocier les prix ;
Piloter et suivre les sous-traitants ;
Identifier et chiffrer les travaux supplémentaires ;
Travailler en lien étroit avec un Chef de chantier ;
Échanger efficacement avec les différents corps de métier.

Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre sens de l'organisation et votre capacité à trouver des solutions face aux imprévus.

Vous êtes une personne autonome, réactive, structurée et force de proposition, capable de passer facilement du terrain aux aspects administratifs et organisationnels d'une affaire.

Une expérience dans le CVC ou la maintenance est appréciée, mais les profils issus de la conduite de travaux ou de la gestion d'affaires dans le secteur du bâtiment peuvent également être étudiés.

Source : France Travail. Publiée le 29 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 40000.0 Euros à 55000.0 Euros - TR - Mutuelle - Primes annuelles
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuBasse-Terre 97100
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une expérience dans le CVC ou la maintenance est appréciée, mais les profils issus de la conduite de travaux ou de la gestion d'affaires dans le secteur du bâtiment peuvent également être étudiés. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Contractuel
Agent public recruté par contrat, sans concours.

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