CDI - Chargé Qualité et Audit - Orléans H/F

Vos missions :Au sein du Secrétariat Général, en appui de la Responsable Qualité et Audit, vous participerez à la réalisation de missions à forte valeur ajoutée telles que :- Sur le périmètre QualitAccompagner la mise en œuvre du système de management intégré SMI /- Vérifier la conformité des méthodes de travail avec les exigences des référentiels et proposer les ajustements nécessaires aux directeurs d'activité, accompagner les services dans la mise en œuvre des nouvelles méthodes. - Contribuer à la formalisation des processus, des procédures et modes opératoires.- Contribuer à la bonne réalisation des audits internes qualité : veiller à l'application des règles de fonctionnement des audits.- Participer aux revues de processus avec les pilotes (préparation des indicateurs, évaluations des prestataires, bilan des actions d'amélioration décidées aux précédentes réunionsParticiper à l'amélioration continue avec les équipes : suggérer les actions d'amélioration à mener.- Participer à la mise à jour et contribuer à la promotion du système documentaire qualité en facilitant l'accès à la documentation aux collaborateurs et aux auditeurs externes.- Sur le périmètre risques, audit et contrôle interne :- Participer à l'élaboration et à l'actualisation de cartographies des risques, sur les risques majeurs d'entreprise ou sur des thématiques spécifiques (risques opérationnels, risques de corruption, risques de fraude, risques liés à un secteur d'activité, etcAssurer le suivi et la mise à jour de l'évaluation des dispositifs de gestion des risques, d'audit interne et de contrôle internetre force de proposition sur des actions d'amélioration pour la maîtrise des risques et de contrôle interne.- Accompagner la mise en place des programmes de conformité et la mise en conformité avec l'environnement règlementaire (loi Sapin 2, loi sur le devoir de vigilance, RGPD, etcRéaliser des audits internes.Les plus qui font la différence :Vous serez accompagné(e) dès votre arrivée par un parcours d'intégration complet.Vous intégrerez une entreprise soucieuse du capital humain et de son développement, disposant entre autres d'un plan conséquent de développement des compétences.Avantages périphériques (tickets restaurant, mutuelle, retraite supplémentaire, intéressement .)Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.