Offres d'emploi › Hauts-de-France
Brancardier du funéraire (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours
- Lieu
- ST AMAND LES EAUX 59230
- Contrat
- CDD - 1 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Services funéraires
Description du poste
Sous réquisition de police, vous vous rendez sur le lieu du décès (domicile, hôpital, maison de santé, voie publique...) pour récupérer le corps avec dignité.
Vous assurez le transport et la manutention des défunts vers l'institut médico-légal ou les pompes funèbres ainsi que l'entretien et la désinfection du matériel et véhicule utilisés.
Vous êtes flexible au niveau des horaires car il y a des astreintes les nuits et week-end et faites preuve de sang-froid dans des situations parfois difficiles.
Vous assurez le transport et la manutention des défunts vers l'institut médico-légal ou les pompes funèbres ainsi que l'entretien et la désinfection du matériel et véhicule utilisés.
Vous êtes flexible au niveau des horaires car il y a des astreintes les nuits et week-end et faites preuve de sang-froid dans des situations parfois difficiles.
Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel — « Vous êtes flexible au niveau des horaires car il y a des astreintes les nuits et week-end et faites preuve de sang-froid dans des situations parfois difficiles. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | ST AMAND LES EAUX 59230 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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