auxiliaire spécialisé vétérinaire (soins infirmiers et oncologie au CHUVAC)
Date limite de candidature : 15 octobre 2026 (dans 5 jours).
ENVTPubliée le 15 septembre 2026
- Entreprise
- ENVT — Haute Garonne (31)
- Lieu
- 31
- Contrat
- Catégorie B — CDD d'1 an
- Salaire
- 1870 à 2200 € brut/mois
- Expérience
- Confirmé
- Secteur
- Agriculture
Description du poste
MISSION 1 : Réaliser les soins quotidiens aux animaux présentés au CHUVAC
• Préparer les animaux en vue d’interventions diagnostiques et/ou thérapeutiques,
• Préparer, nettoyer et ranger le matériel nécessaire en vue d’interventions diagnostiques et/ou thérapeutiques
• Réaliser des examens complémentaires (prises de sang, cystocentèses, ECG, mesures de pression artérielle, cytoponctions…) et/ou des soins (Ex : administration de médicaments, pansements simples, pose d’une voie IV permanente et sécurisée, fluidothérapie…). En assurer la mise en œuvre, la surveillance et tenir informée l’équipe vétérinaire
•Assurer la coordination et la transmission des informations concernant les animaux entre les différents acteurs des cliniques des animaux de compagnie (étudiants, enseignants-chercheurs et assimilés, cliniciens vétérinaires…),
•Veiller au confort et au bien-être animal, notamment en assurant la bonne pratique d’approche et de contention ainsi qu’en veillant à l’hygiène des locaux, du matériel comme du personnel
• Veiller à la tenue des dossiers médicaux et administratifs
• Veillez à la facturation des actes réalisés en soins infirmiers
• Gestion des rendez-vous de retrait de points du service de soins infirmiers
Participer aux renforts ponctuels à l’accueil, aux urgences et hopitaux
MISSION 2 : Mettre en place et assister le vétérinaire pour les chimiothérapies
• Accueil des clients/rendu des animaux de chimiothérapie
• Effectuer les stocks et les commandes du matériel de chimiothérapie.
• Préparer les feuilles d’analyses et d’hospitalisation des animaux suivi de cancérologie.
• Nourrir, sortir, effectuer des soins et administrer des traitements aux animaux hospitalisés en secteur de cancérologie.
• Réaliser la mise en place des chimiothérapies en respectant scrupuleusement les règles de sécurité pour l’utilisation des produits cytotoxiques
• Donner les rendez-vous et compléter les plannings de consultations dans le logiciel métier
• Créer au besoin les dossiers des clients et des animaux dans l’application Sirius
• Mettre à jour les données du client
MISSION 3 : Participer à la formation des étudiants, internes et diplômes d’école
• Participer/former/encadrer les étudiants de A4/A5/A6 dans les gestes techniques de soins sur les animaux et les superviser dans la réalisation à partir des protocoles définis,
• Accompagnement pédagogique des étudiants.
• Accompagner les internes dans le déroulement des gestes techniques infirmiers nécessaires à la consultation dont ils ont la charge, à travers l’encadrement des étudiants qui les accompagnent.
• Faire appliquer les procédures, le plan du traitement aux patients…
• Organiser le bon déroulement des soins infirmiers et renforcer les équipes des différents secteurs des cliniques des animaux de compagnies si nécessaire (gestion des flux entrants et sortants d’étudiants/animaux, coordination des groupes d’étudiants évoluant au sein d’un même secteur
Profil recherché :
Contraintes du poste
Adaptation à différents services simultanément
Champ relationnel du poste
• Responsable hiérarchique : direction du chuvac,praticien hospitalier du chuvac
• Relations fonctionnelles internes : ensemble des personnels exerçant dans le secteur clinique des animaux de compagnie
Compétences liées au poste
Savoirs
● Connaître et maîtriser les connaissances en soins infirmiers
● Connaître et maîtriser les « bonnes pratiques cliniques »
● Connaître et maîtriser les procédures mises en place au sein des cliniques des animaux de compagnie dans le cadre de la démarche qualité
● Maîtriser l’application Sirius
Savoir-faire
● Maîtriser les techniques de contention du chien et du chat
● Connaitre les techniques diagnostiques et thérapeutiques simples
● Etre capable d’expliquer la mise en œuvre et la réalisation de ces techniques de façon claire et concise (transmission des savoirs, aptitude pédagogique, maîtrise de l’oral)
● Savoir recueillir, transmettre et analyser des informations
Mettre en œuvre et suivre une procédure
Savoir-être
● Etre capable d’expliquer la mise en œuvre et la réalisation de ces techniques de façon claire et concise (transmission des savoirs, aptitude pédagogique, maîtrise de l’oral)
● Savoir recueillir, transmettre et analyser des informations
● Mettre en œuvre et suivre une procédure
Savoir-être
● Savoir communiquer, interagir et collaborer avec son environnement professionnel
● Savoir faire preuve de patience
● Etre rigoureux dans l’exécution des tâches
● Savoir répondre et/ou s’adapter à des situations particulières
● Respect des process
L'employeur :
L'Ecole Nationale Vétérinaire de Toulouse (ENVT) est un établissement public
administratif d’enseignement supérieur et de recherche relevant du Ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire. Elle forme près de 800 élèves par an et compte environ 350 personnels enseignants-chercheurs, administratifs et techniques.
Descriptif du service
Le Centre Hospitalo-Universitaire Vétérinaire des animaux de compagnie, de sport et de loisirs (CHUVAC) est une structure hospitalière de haut niveau, ouverte au public, dédiée au diagnostic et aux soins aux animaux. Le plateau technique est à la fois une plateforme pédagogique pour la formation des étudiants vétérinaires et aux sciences cliniques et une source de cas recrutés pour la recherche clinique. 11 est composé de trois secteurs : Clinique des Animaux de Compagnie (Chien et Chats) ; Clinique Nouveaux Animaux de Compagnie (NAC) et Centre de soins de la Faune Sauvage ; Clinique équine. Environ 100 personnes y interviennent (enseignants chercheurs, praticiens hospitaliers, résidents et internes techniciens de santé animale, animaliers,
personnels administratifs).
• Préparer les animaux en vue d’interventions diagnostiques et/ou thérapeutiques,
• Préparer, nettoyer et ranger le matériel nécessaire en vue d’interventions diagnostiques et/ou thérapeutiques
• Réaliser des examens complémentaires (prises de sang, cystocentèses, ECG, mesures de pression artérielle, cytoponctions…) et/ou des soins (Ex : administration de médicaments, pansements simples, pose d’une voie IV permanente et sécurisée, fluidothérapie…). En assurer la mise en œuvre, la surveillance et tenir informée l’équipe vétérinaire
•Assurer la coordination et la transmission des informations concernant les animaux entre les différents acteurs des cliniques des animaux de compagnie (étudiants, enseignants-chercheurs et assimilés, cliniciens vétérinaires…),
•Veiller au confort et au bien-être animal, notamment en assurant la bonne pratique d’approche et de contention ainsi qu’en veillant à l’hygiène des locaux, du matériel comme du personnel
• Veiller à la tenue des dossiers médicaux et administratifs
• Veillez à la facturation des actes réalisés en soins infirmiers
• Gestion des rendez-vous de retrait de points du service de soins infirmiers
Participer aux renforts ponctuels à l’accueil, aux urgences et hopitaux
MISSION 2 : Mettre en place et assister le vétérinaire pour les chimiothérapies
• Accueil des clients/rendu des animaux de chimiothérapie
• Effectuer les stocks et les commandes du matériel de chimiothérapie.
• Préparer les feuilles d’analyses et d’hospitalisation des animaux suivi de cancérologie.
• Nourrir, sortir, effectuer des soins et administrer des traitements aux animaux hospitalisés en secteur de cancérologie.
• Réaliser la mise en place des chimiothérapies en respectant scrupuleusement les règles de sécurité pour l’utilisation des produits cytotoxiques
• Donner les rendez-vous et compléter les plannings de consultations dans le logiciel métier
• Créer au besoin les dossiers des clients et des animaux dans l’application Sirius
• Mettre à jour les données du client
MISSION 3 : Participer à la formation des étudiants, internes et diplômes d’école
• Participer/former/encadrer les étudiants de A4/A5/A6 dans les gestes techniques de soins sur les animaux et les superviser dans la réalisation à partir des protocoles définis,
• Accompagnement pédagogique des étudiants.
• Accompagner les internes dans le déroulement des gestes techniques infirmiers nécessaires à la consultation dont ils ont la charge, à travers l’encadrement des étudiants qui les accompagnent.
• Faire appliquer les procédures, le plan du traitement aux patients…
• Organiser le bon déroulement des soins infirmiers et renforcer les équipes des différents secteurs des cliniques des animaux de compagnies si nécessaire (gestion des flux entrants et sortants d’étudiants/animaux, coordination des groupes d’étudiants évoluant au sein d’un même secteur
Profil recherché :
Contraintes du poste
Adaptation à différents services simultanément
Champ relationnel du poste
• Responsable hiérarchique : direction du chuvac,praticien hospitalier du chuvac
• Relations fonctionnelles internes : ensemble des personnels exerçant dans le secteur clinique des animaux de compagnie
Compétences liées au poste
Savoirs
● Connaître et maîtriser les connaissances en soins infirmiers
● Connaître et maîtriser les « bonnes pratiques cliniques »
● Connaître et maîtriser les procédures mises en place au sein des cliniques des animaux de compagnie dans le cadre de la démarche qualité
● Maîtriser l’application Sirius
Savoir-faire
● Maîtriser les techniques de contention du chien et du chat
● Connaitre les techniques diagnostiques et thérapeutiques simples
● Etre capable d’expliquer la mise en œuvre et la réalisation de ces techniques de façon claire et concise (transmission des savoirs, aptitude pédagogique, maîtrise de l’oral)
● Savoir recueillir, transmettre et analyser des informations
Mettre en œuvre et suivre une procédure
Savoir-être
● Etre capable d’expliquer la mise en œuvre et la réalisation de ces techniques de façon claire et concise (transmission des savoirs, aptitude pédagogique, maîtrise de l’oral)
● Savoir recueillir, transmettre et analyser des informations
● Mettre en œuvre et suivre une procédure
Savoir-être
● Savoir communiquer, interagir et collaborer avec son environnement professionnel
● Savoir faire preuve de patience
● Etre rigoureux dans l’exécution des tâches
● Savoir répondre et/ou s’adapter à des situations particulières
● Respect des process
L'employeur :
L'Ecole Nationale Vétérinaire de Toulouse (ENVT) est un établissement public
administratif d’enseignement supérieur et de recherche relevant du Ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire. Elle forme près de 800 élèves par an et compte environ 350 personnels enseignants-chercheurs, administratifs et techniques.
Descriptif du service
Le Centre Hospitalo-Universitaire Vétérinaire des animaux de compagnie, de sport et de loisirs (CHUVAC) est une structure hospitalière de haut niveau, ouverte au public, dédiée au diagnostic et aux soins aux animaux. Le plateau technique est à la fois une plateforme pédagogique pour la formation des étudiants vétérinaires et aux sciences cliniques et une source de cas recrutés pour la recherche clinique. 11 est composé de trois secteurs : Clinique des Animaux de Compagnie (Chien et Chats) ; Clinique Nouveaux Animaux de Compagnie (NAC) et Centre de soins de la Faune Sauvage ; Clinique équine. Environ 100 personnes y interviennent (enseignants chercheurs, praticiens hospitaliers, résidents et internes techniciens de santé animale, animaliers,
personnels administratifs).
Source : Choisir le service public. Publiée le 15 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | 1870 à 2200 € brut/mois Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Catégorie B — CDD d'1 an Source : champ « contrat » |
| Lieu | 31 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Confirmé Source : champ « expérience » |
| Durée du contrat | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelle est la durée du contrat, et est-il renouvelable ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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