Offres d'emploi › Île-de-France › Issy-les-Moulineaux
Auxiliaire Petite Enfance H/F
- Entreprise
- Les Petits Chaperons Rouges
- Lieu
- Issy-les-Moulineaux 92130
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Autres enseignements
Description du poste
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus
innovant au service de l'éveil des enfants :
les 5C
Une qualité d'accueil
reconnue par les familles :
94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation
Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE
Qualité
Un cadre de travail
certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie :
6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
administratives en ligne
Vous faire grandir :
Au
moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
et mobilités facilitées
Vous donner le choix :
CDI
flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de
chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir
d'achat :
grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise
(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance.
),
prime de fidélité.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite
Enfance c'est :
Des crèches agréables et
bien équipées où il fait bon travailler
Ma mobilité et mon
évolution facilitées
Au moins une formation
chaque année
Des programmes de
formation diplômants :
VAE EJE, VAE AP, Formation AP par
apprentissage dans notre CFA interne
Des outils et boîtes à
idées pédagogiques inspirants
Des challenges et
événements conviviaux réguliers
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide
- soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités.
Un environnement paisible :
La crèche est située dans un environnement calme à deux pas des commerces et restaurants et à proximité d'un square où l'équipe a l'habitude de prendre ses pauses.
La crèche est bien desservie par les transports en commun :
plusieurs lignes de bus, 5 minutes à pied du RER C et du T2 et 10 minutes à pied de la ligne 12 du métro.
L'équipe dispose également d'un parking vélos.
Une crèche accueillante :
La crèche est spacieuse, décorée avec soin et baignée de lumiére toute la journée gr'ce à ses grandes baies vitrées.
Les 60 enfants accueillis en 3 sections petits
- moyens
- grands apprécient beaucoup le trés grand jardin et la salle de jeux d'eau.
Une équipe en or :
Ce qui caractérise l'équipe, c'est avant tout son dynamisme, son engagement dans les projets et son plaisir à déployer de nouvelles initiatives pour les enfants.
Il régne une bonne entente avec un sens de l'entraide :
en cas de difficultés, on peut compter les uns sur les autres.
Pour soutenir la cohésion, la directrice, à l'écoute et bienveillante, organise des sorties d'équipe et des crêpes party.
Des projets inspirants :
Parmi les projets récents de la crèche, celui que l'équipe a préféré est la mise en place d'un potager dans le jardin.
Le partenariat avec la médiathéque est également trés apprécié de nos Chaperons.
Une crèche ouverte aux parents :
L'équipe organise de nombreuses initiatives pour soutenir le lien avec les familles et les accompagner dans leurs questionnements de jeunes parents.
Les cafés parents et les ateliers parent-enfant remportent un grand succés.
Les parents sont également invités à participer aux sorties à la médiathéque.
Le mot de la directrice :
Pour mon équipe trés investie et force de proposition, j'ai à cour de créer un environnement de travail stimulant et où chacun trouve sa place.
Le travail en crèche est avant tout un travail d'équipe et c'est donc en équipe que nous construisons les projets de la crèche.
Je soutiens les ambitions de développement et d'évolution de chacun.
Source : France Travail. Publiée le 11 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Issy-les-Moulineaux 92130 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Le partenariat avec la médiathéque est également trés apprécié de nos Chaperons. »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · CSE · Titres restaurant · prime de naissance · prime de fidélité
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- VAE
- Validation des acquis de l'expérience : obtenir un diplôme grâce à son expérience.
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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