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Offres d'emploi › Occitanie

Attachée administration hospitalière (H/F), nomination au choix – ouvert par computation départementale

Centre hospitalier Saint-Jacques de MirandePubliée le 26 mai 2026
AutreEmploi public
Entreprise
Centre hospitalier Saint-Jacques de Mirande — Gers (32)
Lieu
32
Contrat
Catégorie A — Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
Expérience
Non renseigné
Secteur
Ressources humaines
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

LE POSTE
En application de l’article L. 523-1 du code général de la fonction publique et de la computation départementale, le CH de Mirande s’est vu attribuer un poste d’attaché d’administration hospitalière à pourvoir par nomination au choix.
Membre de l’équipe de direction, vous êtes un acteur clé du pilotage stratégique de l’établissement.
Sous l’autorité du Directeur, vous assurez la supervision et la coordination du service administratif dans son intégralité tout en contribuant activement à la définition et à la mise en œuvre du projet d’établissement.

Véritable collaborateur direct du Directeur sur votre périmètre, vous intervenez à la fois sur des missions d’expertise, de management et de transformation.
FINALITES STRATEGIQUES
· Contribuer à la définition et au déploiement de la stratégie de l’établissement
· Garantir la performance globale des fonctions administratives (RH, finances, fonctions administratives)
· Sécuriser les processus dans un environnement réglementaire exigeant
· Accompagner les évolutions organisationnelles et les projets structurants
. Participer au pilotage médico-économique de l’établissement

Profil recherché :
En application de l’article L. 523-1 du code général de la fonction publique et de la computation départementale, le CH de Mirande s’est vu attribuer un poste d’attaché d’administration hospitalière à pourvoir par nomination au choix.

L'employeur :
LE CENTRE HOSPITALIER DE MIRANDE
Acteur essentiel de l’offre de soins sur son territoire, le Centre Hospitalier de Mirande s’inscrit pleinement dans la filière gériatrique du Gers. Il regroupe :
· un EHPAD de 133 places
· un service de SMR de 20 lits
· un SSIAD de 37 places
Engagé dans une dynamique de transformation constante, l’établissement conduit des projets structurants (prochainement création d’une unité PASA, d’un Tiers Lieu, évolution du SSIAD en lien avec les réformes du secteur, établissement en direction commune et membre du GHT du Gers), avec une ambition forte d’amélioration continue de la qualité de prise en charge.

Source : Choisir le service public. Publiée le 26 mai 2026.

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