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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

Assistant qualité H/F

BORRELLYPubliée il y a 13 h
CDI
Entreprise
Borrelly
Lieu
Mornant 69440
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
'Fabrication d'articles en fils métalliques
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Dans le cadre de son développement et dans l'optique de renforcer ses compétences, BSW recherche un responsable d'activités du processus « Animer la performance QSE » sous la responsabilité du RQ. Vous effectuerez principalement (liste non-exhaustive) :


- Veiller au respect des exigences définies ;


- Réaliser les audits internes afin de proposer une amélioration continue ;


- Participation aux audit externes (Bureau Véritas, Framatome, audits clients) ;


- Participer à la mise à jour du système documentaire ;


- Proposer et mettre en place les actions d'amélioration du système qualité avec le RQ ;


- Traiter les réclamations, non-conformités, actions correctives et préventives (rédaction, diffusion, suivi/réalisation, clôture) ;


- Faire respecter le système qualité en collaboration avec la direction ;


- Participer à la maitrise des indicateurs qualité.

SAVOIR FAIRE : Compétences nécessaires pour tenir le poste


- Connaître la législation et les procédures concernant les méthodes qualité ;


- Capacité à animer des réunions et à faire le suivi des actions ;


- Maîtrise des techniques de gestion des situations d'urgences et de hiérarchisation des priorités ;


- Capacités rédactionnelles Français - Anglais ;


- Capacité linguistique : Anglais oral : niveau bilingue ;


- Maîtrise des outils bureautiques ;


- 2 ans minimum d'expérience au poste d'assistant qualité dans le secteur aéronautique.





SAVOIR ETRE : Qualités environnantes au poste


- Engagement sur les valeurs de l'entreprise ;


- Avoir un esprit objectif dans la réalisation des tâches ;


- Sens de l'organisation ;


- Aptitude à communiquer ;


- Aptitude à respecter la hiérarchie et rendre compte ;


- Aptitude à défendre les intérêts de l'entreprise ;


- Force de proposition ;


- Esprit d'initiative ;


- Disponibilité ;


- Esprit d'équipe ;


- Pragmatique ;


- Discrétion sur la confidentialité des informations (devoir de réserve).

Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026.

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