Menu

Offres d'emploi › Normandie

Assistant Petite Enfance / Auxiliaire de Puériculture F/H

VYV 3Publiée il y a 2 h
CDD
Entreprise
Vyv 3
Lieu
Pont-l'Évêque 14130
Contrat
CDD - 1 Mois
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
Mensuel de 1950.0 Euros à 2100.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Animateur / Animatrice petite enfance
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons un Auxiliaire de puériculture ou Assistant petite enfance (F/H) au sein de notre multi-accueil Terre d'Auge situé à Pont L'Évêque.
Contrat : CDD à pourvoir dès que possible.

Le Multi-accueil Terre d'Auge, situé dans le tout nouveau Pôle Enfance de Pont-l'Évêque, offre un cadre moderne et accueillant, dédié au bien-être des enfants. Ouvert en janvier 2023, il dispose de 20 places et permet aux enfants de découvrir la vie en collectivité tout en favorisant leur épanouissement individuel.

En tant qu'auxiliaire de puériculture ou assistant petite enfance, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des enfants et le soutien aux familles. Vous serez responsable de l'accueil, de l'accompagnement personnalisé des enfants et de la mise en place de phases d'adaptation, tout en maintenant une communication régulière avec les familles. Vous repérerez et signalerez tout signe de mal-être et veillerez à répondre aux besoins physiques, affectifs et moteurs des enfants.
Vous participerez à l'aménagement et à l'entretien des espaces de vie, ainsi qu'au nettoyage et à la désinfection des locaux et du matériel. Vous garantirez le bien-être quotidien des enfants en respectant leurs habitudes alimentaires, en prenant soin de leur hygiène corporelle et en créant un environnement propice au sommeil, tout en appliquant les protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité. Vous animerez des activités d'éveil pour encourager leur autonomie et développement, tout en assurant leur sécurité et en gérant les conflits de manière positive et bienveillante.
Enfin, vous serez impliqué dans la vie de la structure, en participant à la mise en œuvre des protocoles sanitaires et en contribuant au projet d'établissement. En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous échangerez sur vos pratiques pour favoriser l'amélioration continue et accompagnerez les stagiaires en partageant vos compétences.
La prise en charge globale des enfants accueillies se fera toujours dans la bonne humeur et la bienveillance.

PROFIL RECHERCHÉ :

Pour ce poste, nous recherchons une personne titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture ou du CAP AEPE, ayant une attestation d'honorabilité en cours de validité.

Nous souhaitons un(e) professionnel(le) qui maîtrise les documents réglementaires, les grandes étapes du développement de l'enfant, les gestes d'urgence, ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité.
Vous êtes à l'aise avec les techniques de portage et mettez en œuvre au quotidien les principes de bientraitance.
Vous savez adapter votre communication, accompagner et conseiller les parents, animer des activités éducatives, évaluer le caractère urgent d'une situation, intervenir de manière appropriée et alerter si nécessaire.
Polyvalent(e), créatif(ve) et réactif(ve), vous faites preuve d'un excellent sens de l'observation et d'une écoute active, tout en assurant une transmission rigoureuse des informations nécessaires à la continuité de l'accompagnement.

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 1950.0 Euros à 2100.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 1 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires35H/semaine Travail en journée
Source : champ « durée du travail »
LieuPont-l'Évêque 14130
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Contrat : CDD à pourvoir dès que possible. »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Pour ce poste, nous recherchons une personne titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture ou du CAP AEPE, ayant une attestation d'honorabilité en cours de validité. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

Offres similaires en Normandie

CDD

Longny-au-Percheil y a 40 min

CDD1 250 €/mois

Caenil y a 1 h

CDD

Caenil y a 1 h

CDD2 500 €/mois

Evreuxil y a 1 h