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Assistant Juridique H/F Allemand Bilingue
GR INTERIM & RECRUTEMENTPubliée il y a 1 min
- Entreprise
- Gr Interim & Recrutement
- Lieu
- Paris 9e Arrondissement 75009
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros - ...
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Description du poste
GR Intérim et Recrutement, cabinet de recrutement spécialisé en personnel bilingue et biculturel, recherche pour son client, un cabinet d'avocats international, un(e) Assistant(e) Juridique H/F Allemand Bilingue.
Ce poste est un CDI à pourvoir dès que possible.
DEFINITION DES TACHES
Au sein du cabinet, votre rôle consistera, en lien avec les avocats associés et collaborateurs, notamment à la :
* Gestion des mails et courriers (rédaction, enregistrement, impression etc.)
* Ouverture de dossiers informatiques et physiques
* Saisie des temps
* Rédaction des détails de diligences des factures
* Réalisation de dossiers de plaidoiries et gestion du RPVA
* Projet de courriers et communication aux juridictions
* Mise en forme de documents
* Suivi des procédures
* Tenue et suivi de l'agenda et organisation des déplacements
COMPETENCES REQUISES
Vous justifiez d'une expérience réussie en assistanat, idéalement en cabinet d'avocats.
Vous maitrisez parfaitement le Pack Office et notamment les fonctions avancées de Word (pour des documents longs de plusieurs centaines de pages) et Powerpoint.
Vous parlez anglais couramment et dans votre environnement professionnel.
Vous êtes bilingue en allemand.
PROFIL RECHERCHE
Nous recherchons une personne proactive et organisée. Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe et vous avez un sens aigu du détail.
Tout ce qui compte pour vous est de soutenir de façon efficace vos équipes !
REMUNERATION & AVANTAGES
La rémunération est selon le profil et l'expérience : 40-45KEUR
Le poste est poste est en 35h00
Mutuelle et Navigo remboursés à 100%
TR
Locaux attractifs dans Paris, bonne atmosphère de travail, cours de Yoga, ...
REF : IER/ASSJUR/1026
Ce poste est un CDI à pourvoir dès que possible.
DEFINITION DES TACHES
Au sein du cabinet, votre rôle consistera, en lien avec les avocats associés et collaborateurs, notamment à la :
* Gestion des mails et courriers (rédaction, enregistrement, impression etc.)
* Ouverture de dossiers informatiques et physiques
* Saisie des temps
* Rédaction des détails de diligences des factures
* Réalisation de dossiers de plaidoiries et gestion du RPVA
* Projet de courriers et communication aux juridictions
* Mise en forme de documents
* Suivi des procédures
* Tenue et suivi de l'agenda et organisation des déplacements
COMPETENCES REQUISES
Vous justifiez d'une expérience réussie en assistanat, idéalement en cabinet d'avocats.
Vous maitrisez parfaitement le Pack Office et notamment les fonctions avancées de Word (pour des documents longs de plusieurs centaines de pages) et Powerpoint.
Vous parlez anglais couramment et dans votre environnement professionnel.
Vous êtes bilingue en allemand.
PROFIL RECHERCHE
Nous recherchons une personne proactive et organisée. Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe et vous avez un sens aigu du détail.
Tout ce qui compte pour vous est de soutenir de façon efficace vos équipes !
REMUNERATION & AVANTAGES
La rémunération est selon le profil et l'expérience : 40-45KEUR
Le poste est poste est en 35h00
Mutuelle et Navigo remboursés à 100%
TR
Locaux attractifs dans Paris, bonne atmosphère de travail, cours de Yoga, ...
REF : IER/ASSJUR/1026
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 23 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros - ... Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Paris 9e Arrondissement 75009 — « Tenue et suivi de l'agenda et organisation des déplacements » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Ce poste est un CDI à pourvoir dès que possible. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « COMPETENCES REQUISES »
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous justifiez d'une expérience réussie en assistanat, idéalement en cabinet d'avocats. »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Pack Office
- Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.
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