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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

Assistant familial/Assistante familiale

IME Marie-Aimée MéravillePubliée le 27 novembre 2025
CDIEmploi public
Entreprise
IME Marie-Aimée Méraville — Cantal (15)
Lieu
15
Contrat
Catégorie C — CDI
Salaire
Rémunération taux horaire
Expérience
Débutant · Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP
Secteur
Social, enfance et famille
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Poste à temps complet
En lien régulier avec l'équipe vous avez pour missions principales:
-Les accueils ponctuels ou continus d'enfants de 5 à 18 ans, en situation de handicap et accompagnés par l'établissement, dans le cadre de l'hébergement ou de solution de "répit" à son domicile
-La participation à la définition, à la mise en oeuvre des projets éducatifs et à leur évaluation
-L'inscription active dans la dynamique générale des projets de l'établissement.

Profil recherché :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie, de contrôle de soi, de réactivité.

L'employeur :
Le dispositif intégré Médico-Educatif Marie-Aimée Méraville situé 1 la Combe de Volzac 15100 Saint-Flour, établissement autonome relevant de la fonction publique hospitalière, autorisé pour accompagner en milieu ouvert, en semi-internat ou internat, 71 enfants en situation de handicap.
Descriptif du service
Poste à domicile

Source : Choisir le service public. Publiée le 27 novembre 2025. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireRémunération taux horaire
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ContratCatégorie C — CDI
Source : champ « contrat »
Lieu15
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant · Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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