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Offres d'emploi › Bretagne

Assistant.e en gestion administrative et financière

Date limite de candidature : 25 octobre 2026 (dans 15 jours).

Université de RennesPubliée il y a 16 h
AutreEmploi public
Entreprise
Université de Rennes — Ille et Vilaine (35)
Lieu
35
Contrat
Catégorie B — Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Expérience
Non renseigné
Secteur
Finances publiques
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Rattaché.e à la directrice opérationnelle du Cluster SequoIA, vous contribuerez à la gestion administrative et financière du projet, en lien étroit avec la responsable administrative et financière du Cluster SequoIA. Vous travaillerez étroitement avec de nombreux partenaires sur le territoire régional.
Vos principales activités seront :
Ø Gestion financière
- préparer le budget initial annuel et les budgets rectificatifs nécessaires
- suivre l’exécution du budget (dépenses et recettes)

- effectuer les commandes et le suivi des achats (devis, bons de commande, suivi de la facturation, gestion des immobilisations)
- préparer et gérer les déplacements professionnels (réservation des titres de transports et hébergement, ordres de mission, remboursement des frais, …)
Ø Gestion administrative
- préparation des demandes de recrutements et des formalités associées
- concevoir ou développer des documents (procédures, mode opératoire, rapport / bilan/tableau de bord)
- rédiger des courriers et comptes-rendus
- préparer et participer au suivi d'indicateurs auprès de l'agence nationale de la recherche (ANR)
- participer à l'organisation des réunions et manifestations

Profil recherché :
- Formation et/ou expérience professionnelle en gestion administrative ou financière
- Bonnes connaissances des principes et de la règlementation en matière de comptabilité publique
- Connaissances appréciées de l’environnement et du fonctionnement d’un établissement d’enseignement supérieur et de recherche
- Aisance dans l’utilisation des outils bureautique et collaboratifs
- Pratique assurée de logiciels de gestion
- Bonnes notions en langue anglaise

- Capacité avérée à concevoir des documents et outils de suivi
- Faculté d’organisation et de planification pour respecter les échéances
- Sens du relationnel et appétence pour le travail en équipe
- Aptitude à rendre compte
Qui sommes-nous ?
L’Université de Rennes, établissement d’enseignement et de recherche et un des premiers employeurs du bassin rennais, offre un environnement propice à l’épanouissement de ses personnels et étudiants. Elle est engagée dans la transition écologique et environnementale, la promotion de la diversité, l’égalité entre les femmes et les hommes, l’inclusion des personnes en situation de handicap.
Descriptif du service
L’Université de Rennes, établissement d’enseignement et de recherche et un des premiers employeurs du bassin rennais, offre un environnement propice à l’épanouissement de ses personnels et étudiants. Elle est engagée dans la transition écologique et environnementale, la promotion de la diversité, l’égalité entre les femmes et les hommes, l’inclusion des personnes en situation de handicap.
À propos de l'offre
Informations complémentaires
- Poste de catégorie B (niveau Technicien)
- Emploi ouvert en contrat de projet de 2 ans (renouvelable)
- Prise de fonctions souhaitée : 1er novembre 2026
- Date limite de candidature : 25 octobre
Conditions particulières d’exercice
- Lieu de travail : campus universitaire rennais de Beaulieu
- Travailler à l’Université de Rennes, c’est bénéficier de :
* 48 jours de congés annuels dès la première année et la possibilité d’y ajouter 11 jours de RTT (1)
* jusqu’à 2 jours de télétravail hebdomadaire (1)
* mutuelle employeur
* remboursement de 75% des frais de transport en commun et forfait mobilité durable (1)
* parcours de formation accompagnant l’intégration de tous les nouveaux recrutés
* nombreuses offres et tarifs préférentiels, associés aux activités sportives, culturelles et autres loisirs
Retrouvez les autres avantages et valeurs de l’Université sur notre site Marque Employeur : https://univ-rennes.nous-recrutons.fr/
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
(1) avantages dépendant de la nature et durée du contrat, des nécessités de service et des conditions d’éligibilité
Statut du poste
Vacant à partir du 09/10/2026
Métier de référence
Assistante / Assistant de gestion financière
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Finances publiques

L'employeur :
L’Université de Rennes, établissement d’enseignement et de recherche et un des premiers employeurs du bassin rennais, offre un environnement propice à l’épanouissement de ses personnels et étudiants. Elle est engagée dans la transition écologique et environnementale, la promotion de la diversité, l’égalité entre les femmes et les hommes, l’inclusion des personnes en situation de handicap.
Descriptif du service
L’Université de Rennes, établissement d’enseignement et de recherche et un des premiers employeurs du bassin rennais, offre un environnement propice à l’épanouissement de ses personnels et étudiants. Elle est engagée dans la transition écologique et environnementale, la promotion de la diversité, l’égalité entre les femmes et les hommes, l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Source : Choisir le service public. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCatégorie B — Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Source : champ « contrat »
Lieu35 — « préparer et gérer les déplacements professionnels (réservation des titres de transports et hébergement, ordres de mission, remboursement des frais, …) »
Source : champ « lieu » et texte
Télétravail« jusqu’à 2 jours de télétravail hebdomadaire (1) »
Source : texte de l'annonce
ExpérienceNon renseigné
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Vacant à partir du 09/10/2026 »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Connaissances appréciées de l’environnement et du fonctionnement d’un établissement d’enseignement supérieur et de recherche »
  • « Prise de fonctions souhaitée : 1er novembre 2026 »

Avantages cités dans l'annonce

RTT · mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
Catégories A, B, C
Niveaux de la fonction publique : A (conception, encadrement), B (application, rédaction), C (exécution).

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