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Assistant achat H/F

MICHAEL PAGE ADVERTISINGPubliée il y a 18 min

Intérim

Entreprise: Michael Page Advertising
Lieu: Lyon
Contrat: Intérim - 5 Mois
Expérience: Expérience exigée
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Description du poste

En tant qu' Assistant achat H/F, vous aurez pour principales missions :

- La gestion des demandes d'achats en commande dans le SI.
- Le suivi des commandes : Envoi, suivi signature/relance.
- Le support aux acheteurs et aux opérationnels sur les différentes étapes du processus achats.
- L'appui au pôle Indirects pour la réalisation de consultations simplifiées.
- La mise à jour des Accords-cadres
- La gestion de tableaux de bords.

13ème mois, TR

Issu d'une formation type Bac+2 ou Bac+3, vous justifiez impérativement d'une première expérience significative au sein d'un service achat.

Une connaissance de SAP ou d'un ERP achats est appréciée. La connaissance des achats indirects (informatique, prestations intellectuelles et prestations techniques) ainsi que des principes de la commande publique constitue un atout majeur.

Rigueur, organisation, autonomie, sens du service client interne, aisance relationnelle et capacité à travailler dans un environnement structuré.

Contrat : Intérim 5 mois mois
Salaire : 23000 à 27000 € par an

Source : France Travail. Publiée le 11 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 14 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Salaire : 23000 à 27000 € par an » Source : texte de l'annonce
Contrat	Intérim - 5 Mois — « Contrat : Intérim 5 mois mois » Source : champ « contrat » et texte
Lieu	Lyon Source : champ « lieu »
Expérience	Expérience exigée Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Issu d'une formation type Bac+2 ou Bac+3, vous justifiez impérativement d'une première expérience significative au sein d'un service achat. »

Ce qui est seulement souhaité

« Une connaissance de SAP ou d'un ERP achats est appréciée. »

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
ERP: Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).