Apprenti(e) Administrateur(trice) Systèmes, Réseaux & Cybersécurité
CC HAUT-LEON COMMUNAUTEPubliée le 21 septembre 2026
- Entreprise
- Cc Haut-Leon Communaute
- Lieu
- Saint-Pol-De-Léon 29250
- Contrat
- Contrat d'apprentissage
- Durée du travail
- 12 mois
- Secteur
- Administration publique générale
Description du poste
Au sein du service Système d’Information & Numérique mutualisé de Haut-Léon Communauté, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous participez à l'exploitation quotidienne (support et administration) et directement à plusieurs projets : supervision centralisée, IA générative, suites collaboratives, téléphonie cloud. Un environnement technique et des missions larges (Windows, Linux, virtualisation, M365, sécurité réseau) pour construire un profil polyvalent. Exploitation et support
Support transverse, gestion du parc informatique, assistance et accompagnement des agents.
Administration et maintien en conditions opérationnelles des équipements systèmes et réseaux
Infrastructure réseau locale et intersites : routage, VLAN, VPN, Wi-Fi, câblage.
Services d'infrastructure : AD, Azure AD, DNS, DHCP, GPO, serveurs de fichiers.
Administration des tenants Microsoft 365 et outils cloud associés.
Sauvegardes, restaurations, application de la politique de sécurité.
Documentation technique et schémas d'infrastructure, veille technologique et sécurité (ANSSI, CERT).
Projets
Supervision : déploiement d'un outil centralisé
IA générative : accompagnement du déploiement et des bonnes pratiques auprès des agents.
Téléphonie cloud : déploiement d'une solution de téléphonie sur IP/cloud.
Sécurisation réseau : déploiement Firewall UTM
Compétences attendues :
- Compétences
-Windows Server (AD), Linux (Debian, Ubuntu), virtualisation (Proxmo), réseaux TCP/IP, VLAN.
-Notions M36, sauvegarde, sécurité (firewall, antivirus, logs).
-Réseaux : LAN, WAN, switching, routing, firewalling
-Intérêt pour l'IA et ses usages professionnels.
-Appréciés : GLPI, Stormshield, supervision (Zabbix), standards SSI (ISO 2700x, ANSSI, RGPD).
Profils recherchés
-Etudiant sur une formation en alternance "administration des systèmes et réseaux, cybersécurité ou IA", afin d'atteindre un niveau BAC+3.
-À l'aise dans au moins deux domaines parmi système, administration, réseau, sécurité, IA — la curiosité pour les autres compte plus que la maîtrise totale d'un seul.
-Capacités d'écoute et de pédagogie.
-Esprit d'analyse, autonomie.
-Réactivité, ponctualité, disponibilité.
-Rigueur, sens de l'organisation.
Support transverse, gestion du parc informatique, assistance et accompagnement des agents.
Administration et maintien en conditions opérationnelles des équipements systèmes et réseaux
Infrastructure réseau locale et intersites : routage, VLAN, VPN, Wi-Fi, câblage.
Services d'infrastructure : AD, Azure AD, DNS, DHCP, GPO, serveurs de fichiers.
Administration des tenants Microsoft 365 et outils cloud associés.
Sauvegardes, restaurations, application de la politique de sécurité.
Documentation technique et schémas d'infrastructure, veille technologique et sécurité (ANSSI, CERT).
Projets
Supervision : déploiement d'un outil centralisé
IA générative : accompagnement du déploiement et des bonnes pratiques auprès des agents.
Téléphonie cloud : déploiement d'une solution de téléphonie sur IP/cloud.
Sécurisation réseau : déploiement Firewall UTM
Compétences attendues :
- Compétences
-Windows Server (AD), Linux (Debian, Ubuntu), virtualisation (Proxmo), réseaux TCP/IP, VLAN.
-Notions M36, sauvegarde, sécurité (firewall, antivirus, logs).
-Réseaux : LAN, WAN, switching, routing, firewalling
-Intérêt pour l'IA et ses usages professionnels.
-Appréciés : GLPI, Stormshield, supervision (Zabbix), standards SSI (ISO 2700x, ANSSI, RGPD).
Profils recherchés
-Etudiant sur une formation en alternance "administration des systèmes et réseaux, cybersécurité ou IA", afin d'atteindre un niveau BAC+3.
-À l'aise dans au moins deux domaines parmi système, administration, réseau, sécurité, IA — la curiosité pour les autres compte plus que la maîtrise totale d'un seul.
-Capacités d'écoute et de pédagogie.
-Esprit d'analyse, autonomie.
-Réactivité, ponctualité, disponibilité.
-Rigueur, sens de l'organisation.
Source : La bonne alternance — Emploi Territorial. Publiée le 21 septembre 2026.
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Mission locale près de Saint-Pol-de-Léon
Mission locale Du Pays De Morlaix
ZA La Boissière Rue Jean Caërou, 29600 Morlaix
Tél. 02 98 15 15 50 · contact@mlpm29.org · Site de la mission locale
Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.
