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Offres d'emploi › Île-de-France

Analyste en affaires européennes et relations internationales au sein d'un Etat-Major judiciaire H/F

Date limite de candidature : 31 décembre 2026 (dans 81 jours).

Direction générale de la sécurité intérieurePubliée le 16 septembre 2026
AutreEmploi public
Entreprise
Direction générale de la sécurité intérieure — Hauts-de-Seine (92)
Lieu
92
Contrat
Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Salaire
A partir de 31.309 euros brut annuel
Expérience
Non renseigné
Secteur
Renseignement
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Description du poste

Groupe RIFSEEP : 3
Généralités :
La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense.
Activités principales:
Au sein du groupe Partenariats Extérieurs d’un Etat-Major judiciaire, vous serez plus particulièrement en charge de:
- Suivi des sujets relatifs à la réglementation européenne et sa jurisprudence pouvant avoir un impact sur les activités de la Direction. Thématique coopération judiciaire et procédure pénale (techniques d’investigations, régime de la garde à vue, droits des suspects, échanges d’information entre partenaires…) ;
- Assurer la relation du Service avec les enceintes de coopérations judiciaires internationales comme INTERPOL et EUROPOL : représentation du Service ou de la France lors de réunions de niveau expert, accompagnement des autorités pour les réunions de plus haut niveau, animation de la relation au quotidien avec les enquêteurs (suivi ou participation à des réunions opérationnelles) ;
- Suivi, analyse et rédaction de notes sur la thématique anti-terroriste et extrémismes violents ;
- Rédaction de notes synthétiques à destination des autorités administratives et politiques sur les sujets traités par le groupe ;
- Gestion de certains canaux de communication avec les partenaires étrangers ;
- Participation aux cellules de crise le cas échéant ;
AUTRE :
Poste opérationnel / déplacements en France et à l’étranger.
Des compétences juridiques en affaires européennes seraient appréciées (circuit législatif européen et français, institutions européennes…). Une connaissance de la procédure pénale serait un atout.
Connaissance et pratique de la langue anglaise requises.
Activités du service : Investigations judiciaires en contreterrorisme
Environnement professionnel :
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Profil recherché :
Connaissance technique :
Avoir des compétences juridiques : niveau pratique a acquérir
Avoir des compétences en informatique bureautique : niveau maîtrise requis
Savoir faire :
Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis
Savoir rédiger : niveau maîtrise requis
Savoir être :
Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis
Savoir communiquer : niveau maîtrise requis
AUTRE :
Poste opérationnel / déplacements en France et à l’étranger.
Des compétences juridiques en affaires européennes seraient appréciées (circuit législatif européen et français, institutions européennes…). Une connaissance de la procédure pénale serait un atout.
Connaissance et pratique de la langue anglaise requises.
Activités du service : Investigations judiciaires en contreterrorisme
Qui sommes-nous ?
La Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI) est l’unique service spécialisé de renseignement français relevant directement du ministère de l’Intérieur.
Conformément au décret du 30 avril 2014 qui fixe ses missions, « elle est chargée, sur l’ensemble du territoire de la République, de rechercher, de centraliser et d’exploiter le renseignement intéressant la sécurité nationale ou les intérêts fondamentaux de la Nation ».
Les grandes missions de la DGSI sont la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection de nos intérêts économiques et la lutte contre la prolifération des armes de destruction massive.

Au-delà de ses activités de renseignement, elle exerce également des missions de police judiciaire.
Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du XXIe siècle et participer à la protection des Français en mettant ses compétences personnelles et professionnelles au service de l’État, à travers des missions passionnantes.
En savoir plus sur l'employeur
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Informations candidatures :
Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMIhttps://ministereinterieur-career.talent-soft.com
Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives".
Comment candidater à la DGSI :
Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater
Question processus candidature uniquement :
Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B... ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)
Pièces requises :
Formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Si contractuel : insérez le formulaire vierge.
Infos et actualités recrutement :
https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.
Informations emploi :
Libellé métier RMFP : Analyste du renseignement technique - FPREN016
Conditions particulières d’exercice
Sur ce poste, un agent contractuel - niveau débutant - peut prétendre à un traitement brut annuel de 31.309 euros, hors indemnité de résidence et supplément familial de traitement, le cas échéant.
Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
Nationalité française requise.
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
Durée attendue sur le poste : 3 ans.
Recrutement:
Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).
Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.
Possibilité d'évolution en interne.
Restauration sur place.
Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)
Fondement juridique
Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.
Statut du poste
Susceptible d'être vacant à partir du 01/12/2026
Métier de référence
Analyste du renseignement technique
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ANALYSTE DU RENSENSEIGNEMENT
Renseignement

L'employeur :
La Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI) est l’unique service spécialisé de renseignement français relevant directement du ministère de l’Intérieur.
Conformément au décret du 30 avril 2014 qui fixe ses missions, « elle est chargée, sur l’ensemble du territoire de la République, de rechercher, de centraliser et d’exploiter le renseignement intéressant la sécurité nationale ou les intérêts fondamentaux de la Nation ».
Les grandes missions de la DGSI sont la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection de nos intérêts économiques et la lutte contre la prolifération des armes de destruction massive.

Au-delà de ses activités de renseignement, elle exerce également des missions de police judiciaire.
Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du XXIe siècle et participer à la protection des Français en mettant ses compétences personnelles et professionnelles au service de l’État, à travers des missions passionnantes.
En savoir plus sur l'employeur

Source : Choisir le service public. Publiée le 16 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireA partir de 31.309 euros brut annuel
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCatégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Source : champ « contrat »
Horaires« Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30) »
Source : texte de l'annonce
Lieu92 — « Poste opérationnel / déplacements en France et à l’étranger. »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceNon renseigné — « Sur ce poste, un agent contractuel - niveau débutant - peut prétendre à un traitement brut annuel de 31.309 euros, hors indemnité de résidence et supplément fa… »
Source : texte de l'annonce
Prise de poste« Susceptible d'être vacant à partir du 01/12/2026 »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Connaissance et pratique de la langue anglaise requises. »
  • « Avoir des compétences en informatique bureautique : niveau maîtrise requis »
  • « Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis »
  • « Savoir rédiger : niveau maîtrise requis »
  • « Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis »
  • « Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Des compétences juridiques en affaires européennes seraient appréciées (circuit législatif européen et français, institutions européennes…). »
  • « Des compétences juridiques en affaires européennes seraient appréciées (circuit législatif européen et français, institutions européennes…). »

Avantages cités dans l'annonce

RIFSEEP · RTT

Questions à poser au recruteur

  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (5)
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Contractuel
Agent public recruté par contrat, sans concours.
RIFSEEP
Régime indemnitaire de la fonction publique : IFSE (part fixe liée au poste) et CIA (part variable).
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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