Alternant Technicien Frigoriste H/F
- Entreprise
- Spie Nucleaire
- Lieu
- Chusclan 30200
- Contrat
- Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation
- Durée du travail
- 12 mois
- Expérience
- Diplôme visé : BTS, DEUST (Bac+2)
- Secteur
- Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Description du poste
Nous recherchons notre futur(e) Alternant(e) Technicien frigoriste - Chusclan (30) dont les missions seront :
- Assurer la maintenance d'installations en froid, climatisation et ventilation (groupes froids, centrales de traitement d'air, pompes à chaleurs, climatisation à détente directe, VRV-DRV...) et en ventilation (mécanique machines tournantes)
- Identifier l'origine des pannes et effectuer les interventions nécessaires
- Rédiger les rapports d'intervention
- Réaliser les travaux induits de montage et d'installation
- Remonter les informations nécessaires pour les devis de travaux d'amélioration ou de modification
- Travailler en sécurité
Compétences attendues :
- Notre proposition d'alternance est idéale pour toi si :
Tu aimes travailler dans le monde de la maintenance tertiaire et industrielle,
Tu as envie de diversité dans ton métier,
Tu as la fibre audacieuse,
Tu as envie de mettre en application tes compétences et ton sens du service.
Tu souhaites préparer un Bac +2 dans le domaine de la maintenance CVC, comme le BTS FED Option A ou B ou le BTS Maintenance des Systèmes Option B.
Alors rencontrons nous rapidement!
Pourquoi nous rejoindre ?
Filiale de SPIE France, SPIE Nucléaire est le partenaire de référence multi-technique dans la conception, la réalisation, les travaux de modification, la maintenance et le démantèlement des installations nucléaires. Grâce à ses expertises de génie électrique, génie mécanique, génie climatique et génie nucléaire, SPIE Nucléaire oeuvre en faveur d'une énergie bas carbone durable, pilotable et sûre.
Avec 1 800 collaborateurs et 45 implantations en France, SPIE Nucléaire offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients.
Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s'appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.
Nous, c'est SPIE !
Les avantages chez SPIE :
· 13ème mois
· Participation / intéressement
· Prime de vacances
· Actionnariat salarié
· Nombreux engagements pour la diversité et la mixité
· Avantages CSE (voyages, chèques vacances, subventions
Présentation du processus recrutement
Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum.
Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :
- Entretien avec un recruteur pour valider l'adéquation poste/profil
- Entretien en présentiel ou en visio avec le manager et le RRH de proximité
L'entreprise :
SPIE Nucléaire, partenaire de référence en prestations multi-techniques dédiées à la filière nucléaire dans sa globalité pour une énergie bas carbone, compétitive et disponible, en proximité des grands donneurs d'ordres. SPIE Nucléaire & ses filiales vous accompagnent dans l'optimisation de la sûreté et de la disponibilité des installations nucléaires à travers ses 4 domaines d'activités stratégiques et ses 4 métiers.
Nos 2 000 collaborateurs interviennent sur 45 sites et implantations partout en France pour s'inscrire durablement du côté de la solution de la transition énergétique dans une filière nucléaire d'avenir.
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. SPIE est une société « handi accueillante ».
Source : La bonne alternance — Hellowork. Publiée le 17 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 12 mois Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Chusclan 30200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Diplôme visé : BTS, DEUST (Bac+2) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Tu souhaites préparer un Bac +2 dans le domaine de la maintenance CVC, comme le BTS FED Option A ou B ou le BTS Maintenance des Systèmes Option B. »
Avantages cités dans l'annonce
13ème mois · intéressement · Prime de vacances · CSE · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Formations en alternance pour ce métier près de Chusclan
- Installateur en pompe à chaleur et climatisation
TH5-T · Afpa Entreprises · Nîmes · 1 an - Technicien de maintenance d'équipements de confort climatique
TH4-T · Afpa Entreprises · Nîmes · 1 an - Fluides-énergies-domotique (option A « génie climatique et fluidique », option B « froid et conditionnement d'air », option C « domotique et bâtiments communicants »)
BTS · Organisme De Gestion De L'enseignment Catholique Emmanuel D'alzon · Nîmes · 2 ans - Bac pro maintenance et efficacité énergétique
BAC PRO · Organisme De Gestion De L'enseignment Catholique Emmanuel D'alzon · Nîmes · 3 ans - Bac pro métiers du froid et des énergies renouvelables
BAC PRO · Organisme De Gestion De L'enseignment Catholique Emmanuel D'alzon · Nîmes · 3 ans - Monteur en installations de génie climatique et sanitaire
BP · Btp Cfa Occitanie - Campus De Mejannes-Les-Ales · Méjannes-lès-Alès · 2 ans - Fluides-énergies-domotique (option A « génie climatique et fluidique », option B « froid et conditionnement d'air », option C « domotique et bâtiments communicants »)
BTS · Lycee General Techno Dit Dhuoda · Nîmes · 2 ans - CAP installateur en froid et conditionnement d'air
CAP · Lycee Prof F. Mistral-Lycee Des Metiers De L'ecoconstruction A Energie Positive, De La Signaletique Et De L'aeronautique · Nîmes · 2 ans
Formations en apprentissage : catalogue national (Réseau des Carif-Oref, ONISEP), via La bonne alternance.
Mission locale près de Chusclan
Mission locale Jeunes Gard Rhodanien Uzege
5 Rue des Jardins du Souvenir BP 21 040, 30201 Bagnols / Ceze Cedex
Tél. 04 66 89 09 34 · contact@mlj-gardrhodanien.com · Site de la mission locale
Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.
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