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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Mérignac

Alternant Pmo Project Management Officer H/F

FILHET ALLARDPubliée le 25 septembre 2026
Alternance
Entreprise
Filhet Allard
Lieu
Mérignac 33700
Contrat
Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation
Expérience
Diplôme visé : Master, titre ingénieur, grande école (Bac+5)
Secteur
Activités des sièges sociaux
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Choisir Filhet-Allard, c'est évoluer au sein d'une structure indépendante, à taille humaine et résolument tournée vers l'excellence.

Vous pourrez vivre un épanouissement professionnel dans un environnement où le travail d'équipe, le respect mutuel et l'entraide sont des valeurs essentielles.

Vous aurez la possibilité de vous réaliser en donnant le meilleur de vous-même pour atteindre l'excellence.

Grâce à votre curiosité et votre force de proposition pour créer de la valeur, vous pourrez progresser et apprendre chaque jour auprès d'experts afin d'évoluer dans nos différents métiers.

Votre rôle au quotidien

Le/la PMO Junior accompagne les chefs de projet dans le pilotage opérationnel des projets au travers des missions suivantes :

- Assurer le suivi et la qualification des demandes via l'outil de ticketing (Jira ou équivalent).
- Veiller au respect des processus, au suivi des délais et à la gestion des backlogs.
- Participer à la préparation des comités de pilotage et au suivi des plans d'actions.
- Mettre à jour les tableaux de bord et consolider les indicateurs de suivi (activité, risques, qualité de service, avancement).
- Contribuer à la production des reportings à destination du management.
- Assister les chefs de projet dans la planification, le suivi des activités et la gestion des risques.
- Maintenir à jour les espaces documentaires et collaboratifs (SharePoint, Teams, Confluence).
- Participer à l'amélioration continue des outils et méthodes de pilotage.

Une intégration sur-mesure

Filhet-Allard propose un parcours d'onboarding personnalisé pour chaque collaborateur. Vous êtes formé(e)s par des experts dès votre intégration et tout au long de votre carrière.

Perspectives de carrières

Chez Filhet-Allard, nous sommes pleinement investis dans la valorisation et le développement de votre potentiel au sein du Groupe. Une plateforme de mobilité interne vous est dédiée afin d'avoir accès à l'ensemble des opportunités au sein de nos différentes filiales. L'objectif ? Être acteur de votre parcours professionnel.

Chez Filhet-Allard 1 poste sur 5 est pourvu par la mobilité interne ! Des comités de carrières sont organisés chaque année pour anticiper les évolutions.

Compétences attendues :
- Vous êtes actuellement en formation en école d'ingénieurs (Bac +5)

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur dans les projets que vous avez mené et le suivi de vos activités.

Vous faite preuve d'esprit d'équipe, de dynamisme et d'excellentes qualités relationnelles.

Nos avantages

Des locaux modernes et accessibles PMR comprenant : restaurant d'entreprise, salle de sport équipée avec des cours collectifs (yoga, cardio boxe...), parking gratuit et mise à disposition d'une application de covoiturage (Karos)

- Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine

- Package : 12 jours de RTT, prime de participation (jusqu'à 1,5 mois de salaire ces deux dernières années), plan d'épargne, prise en charge de la mutuelle à 66%, prévoyance avec des garanties confortables et retraite supplémentaire

- Comité d'Entreprise offrant de nombreux avantages : chèques vacances/cadeaux et réductions pour les activités sportives et culturelles (cinéma, concerts, matchs...)

- Réductions sur les produits d'assurance AMV.

Parce que chaque personne est unique et a des besoins spécifiques, nous faisons de l'inclusion et de la diversité un enjeu. Notre référente handicap, Véronique, est à votre disposition pour vous accompagner tout au long de votre parcours, de votre candidature à votre évolution au sein du Groupe Filhet-Allard.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre page Welcome To The Jungle Filhet-Allard !

L'entreprise :
Filhet-Allard en quelques mots...

Filhet-Allard est un groupe de courtage d'assurances familial dont les origines remontent en 1846 à Bordeaux. Historiquement spécialisée dans les assurances maritimes, l'entreprise a grandi en diversifiant ses activités via la création de filiales, les plus importantes étant Filhet-Allard & Cie, positionnée sur le risque d'entreprise et la protection sociale des salariés, Filhet-Allard Maritime sur l'assurance maritime ainsi qu'AMV, dédiée à l'assurance des particuliers et leader de l'assurance moto/scooter.

Le groupe est aujourd'hui implanté sur 6 sites en France et connaît un développement tant en France qu'à l'international. Filhet-Allard a réalisé un chiffre d'affaires de 263 millions d'euros en 2022 et emploie désormais 1 500 collaborateurs, effectif multiplié par deux en seulement 10 ans. Un nombre qui va encore progresser, pour faire face à la croissance de l'entreprise sur les différents secteurs d'activité sur lesquels elle est présente.

Aujourd'hui en pleine transformation, le groupe Filhet-Allard offre de nombreuses opportunités de carrière à ses futurs jeunes talents et favorise leur évolution grâce à la promotion interne, tout en veillant à l'adaptation permanente de leurs compétences.

Source : La bonne alternance — Hellowork. Publiée le 25 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratContrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation
Source : champ « contrat »
LieuMérignac 33700 — « Choisir Filhet-Allard, c'est évoluer au sein d'une structure indépendante, à taille humaine et résolument tournée vers l'excellence. »
Source : champ « lieu » et texte
Télétravail« Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine »
Source : texte de l'annonce
ExpérienceDiplôme visé : Master, titre ingénieur, grande école (Bac+5)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes actuellement en formation en école d'ingénieurs (Bac +5) »

Avantages cités dans l'annonce

RTT · prime de participation · plan d'épargne · mutuelle · Comité d'Entreprise · chèques vacances

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.

Formations en alternance pour ce métier près de Mérignac

Formations en apprentissage : catalogue national (Réseau des Carif-Oref, ONISEP), via La bonne alternance.

Mission locale près de Mérignac

Mission locale Technowest

Carré Jeunes 15 avenue de l'Yser, 33700 Merignac

Tél. 05 56 47 14 07 · contact@missionlocaletechnowest.fr · Site de la mission locale

Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.

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