Alternant(e) Communication & Coordination- Réseau de concessions

Au sein du service Communication, vous assurez le lien entre nos 30 concessions et l'équipe Communication.
 
En contact régulier avec les directeurs de site, vous recueillez leurs actualités, leurs besoins et leurs projets afin de les faire remonter, de les structurer et de contribuer à leur transformation en actions concrètes : campagnes, contenus, opérations commerciales, événements, supports de communication ou encore actions de fidélisation.
 
Votre rôle sera, dans un premier temps, principalement orienté vers l'écoute, la coordination et le suivi des projets. Il pourra ensuite évoluer vers des missions de communication plus larges, en fonction de vos compétences, de votre profil et de vos envies.

 
Vos missions :
1. Faire le lien entre les concessions et le service Communication

- Échanger régulièrement avec les directeurs de site
- Recueillir les actualités, projets et besoins en communication : PLV, affichage, supports commerciaux, événements, opérations commerciales, campagnes digitales, animations en concession…
- Assurer le suivi des demandes et des projets
2. Participer aux projets de communication

- Contribuer à la préparation des campagnes, opérations commerciales, événements et actions de fidélisation
- Collaborer avec l'équipe Communication sur les différents sujets : graphisme, community management et événementiel
3. Participer à la création de contenus

- Proposer des sujets et des idées de contenus
- Participer à la création et au montage de vidéos pour les réseaux sociaux
- Participer ponctuellement aux prises de vues
4. Suivre et structurer l'activité

- Organiser les informations et rédiger les comptes rendus
- Mettre à jour les outils de suivi et les tableaux de bord
- Participer à l'analyse des retours clients et des actions menées

 
Poste basé à Niort (79) - Contrat d'apprentissage - Temps plein - 35 heures hebdomadaires
Date d'embauche : à partir du 5 octobre 2026

 
Informations utiles: 

- Salaire fixe déterminé en fonction de la grille de salaire des apprentis basé sur le SMIC jusqu'à 78%
- Titres restaurant de 9€ (60% pris en charge employeur)
- Mutuelle avec garanties Groupe (très peu de reste à charge pour les collaborateurs) et prévoyance entreprise
- Prime de cooptation de 500€
- Prime annuelle sous validation de la Direction en fin d'année
- Chèques cadeaux événements familiaux, ancienneté et retraite
- Participation à des forums 

 
Environnement De Travail et Qualité De Vie Au Travail :

- Café offert
- Box de bienvenue
- Plan d'intégration des collaborateurs
- Vêtements : polos, doudounes…
- Informatique : achat d'outil Mac et développement de logiciel à notre secteur d'activité
- Groupe Happy :
- Animation des salariés autour de challenges sportifs, culinairesou d'événements pour créer cohésion, au sein d'une concession, ou inter concessions
- Contribution à l'amélioration des espaces communs des concessions : jeux de fléchette, babyfoot, barbecues, machines à café Un espace extérieur aménagé dans toutes concessions pour moments conviviaux Une salle de pause avec frigo, Lave-vaisselle, Micro-ondes : possibilité de manger sur place
- Événements conviviaux annuels par concession
- Evénements annuel inter concessions

Compétences attendues :
- Nous recherchons avant tout une personne curieuse, à l'écoute et capable de comprendre les réalités du terrain, de faire remonter les bonnes informations et de transformer les idées en actions concrètes.

Vous êtes :

- Curieux(se), organisé(e) et rigoureux(se) ;
- À l'aise dans les échanges, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit ;
- À l'aise avec les outils digitaux ;
- Réactif(ve), volontaire et force de proposition ;
- Capable de travailler en lien avec différents interlocuteurs et de suivre plusieurs sujets en parallèle.
Quelques atouts supplémentaires seront appréciés :

- Une appétence pour la vidéo et les réseaux sociaux ;
- La capacité à réaliser ou monter des Reels ;
- La maîtrise d'outils comme CapCut, Premiere Pro ou Final Cut ;
- Une sensibilité graphique et créative;
- Permis B selon les besoins du poste.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Postulez dès maintenant chez HUNYVERS, nous avons hâte de vous rencontrer.

L'entreprise :
Chez HUNYVERS, nous vivons une aventure passionnante depuis bientôt 20 ans, fiers d'être devenus aujourd'hui le 2e acteur français de la Distribution, réparation, location de véhicules de loisirs et de bateaux.
Nos concessions nautiques sont spécialisées dans la vente de bateaux, neufs ou occasions, remorques et moteurs. Nous sommes également experts dans l'accastillage de bateaux, l'hivernage de votre bateau ainsi que l'entretien de la coque et du moteur.

Fort de ses 320 collaborateurs engagés et d'une croissance continue avec un CA de 122,70 millions d'Euros au 31/08/2025, HUNYVERS est entrée en bourse (Euronext Growth) en mars 2022.
Engagés pour la planète, nous sommes fiers de faire partie de la communauté du Coq Vert, 1000 entreprises engagées dans la transition énergétique et écologique.Nous mettons également en place une organisation de recyclage des pneus et des batteries pour minimiser notre impact environnemental.

L'humain, au centre de la vision du groupe Hunyvers. 
Nous croyons en un environnement de travail bienveillant et participatif, où chacun apporte son savoir-faire, son expérience, sa passion et ses idées afin de contribuer à la poursuite de notre dynamique croissance. 
L'union des équipes est primordiale, elle constitue à la fois l'essence du groupe et sa plus grande force. 
Rejoignez Notre famille HUNYVERS !

Si vous recherchez une entreprise à taille humaine, prête à vous emmener vers de nouveaux horizons, où l'aventure et la découverte vous attendent, où l'innovation est encouragée, où la cohésion est de mise, où vous accéderez à une grande variété de métiers et de possibilité d'évolutions en interne dans une ambiance « voyages et liberté », et où le respect de l'environnement est primordial, HUNYVERS est votre destination !

Contactez-nous dès aujourd'hui pour explorer les opportunités de carrière passionnantes qui vous attendent chez HUNYVERS !

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Site Hunyvers : www.hunyvers.com