Aide soudeur (H/F)
ACTUAL BASTIA 1008Publiée il y a 38 min
- Entreprise
- Actual Bastia 1008
- Lieu
- 2B - Biguglia 20620
- Contrat
- Intérim - 12 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 22405.0 Euros à 27405.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Description du poste
L'agence Actual est à la recherche d'un Aide soudeur (h/f) motivé pour rejoindre une équipe dynamique à Biguglia.
Dans le cadre d'un contrat de 12 mois débutant le 4 septembre 2026, vous intégrerez une structure offrant une organisation stable avec un travail du lundi au vendredi.
Le poste est proposé en temps plein, soit 35 heures par semaine, avec des horaires flexibles en alternance : soit de 7h à 14h, soit de 14h à 21h.
Vous êtes disponible rapidement et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise engagée ? Ce poste est fait pour vous !
Pour accompagner nos équipes en tant qu'Aide soudeur (h/f), nous recherchons une personne dynamique et volontaire, dotée d'un fort esprit d'équipe.
Une première expérience en atelier ou dans le secteur industriel est un atout précieux pour appréhender les bases des techniques de soudage et les règles de sécurité.
Le candidat idéal doit faire preuve d'une grande rigueur, d'une capacité à suivre des instructions précises et d'une réelle motivation à monter en compétences aux côtés de nos soudeurs qualifiés.
La possession d'un diplôme en métallurgie ou soudure (type CAP ou équivalent) est appréciée, mais nous valorisons avant tout votre rigueur, votre ponctualité et votre envie d'apprendre un métier passionnant.
Dans le cadre d'un contrat de 12 mois débutant le 4 septembre 2026, vous intégrerez une structure offrant une organisation stable avec un travail du lundi au vendredi.
Le poste est proposé en temps plein, soit 35 heures par semaine, avec des horaires flexibles en alternance : soit de 7h à 14h, soit de 14h à 21h.
Vous êtes disponible rapidement et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise engagée ? Ce poste est fait pour vous !
Pour accompagner nos équipes en tant qu'Aide soudeur (h/f), nous recherchons une personne dynamique et volontaire, dotée d'un fort esprit d'équipe.
Une première expérience en atelier ou dans le secteur industriel est un atout précieux pour appréhender les bases des techniques de soudage et les règles de sécurité.
Le candidat idéal doit faire preuve d'une grande rigueur, d'une capacité à suivre des instructions précises et d'une réelle motivation à monter en compétences aux côtés de nos soudeurs qualifiés.
La possession d'un diplôme en métallurgie ou soudure (type CAP ou équivalent) est appréciée, mais nous valorisons avant tout votre rigueur, votre ponctualité et votre envie d'apprendre un métier passionnant.
Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 22405.0 Euros à 27405.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 12 Mois — « Dans le cadre d'un contrat de 12 mois débutant le 4 septembre 2026, vous intégrerez une structure offrant une organisation stable avec un t… » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | Temps plein — « Dans le cadre d'un contrat de 12 mois débutant le 4 septembre 2026, vous intégrerez une structure offrant une organisation stable avec un travail du lundi au v… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | 2B - Biguglia 20620 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Dans le cadre d'un contrat de 12 mois débutant le 4 septembre 2026, vous intégrerez une structure offrant une organisation stable avec un travail du lundi au v… » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « La possession d'un diplôme en métallurgie ou soudure (type CAP ou équivalent) est appréciée, mais nous valorisons avant tout votre rigueur, votre ponctualité et votre envie d'apprendre un métier passionnant. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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