Offres d'emploi › Île-de-France
Aide-soignant en HDS Nutrition F/H
Hôpital Européen Georges-PompidouPubliée le 31 août 2026
- Entreprise
- Hôpital Européen Georges-Pompidou — Paris (75)
- Lieu
- 75
- Contrat
- Autre
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Médical et paramédical
Description du poste
MISSION GENERALE
Dispenser, en collaboration avec l’infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d’éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de la personne
Missions de soins
- Accueil physique des patients, informations des consignes d’entrée en hospitalisation
- Installation du patient en confort et sécurité dans son environnement hospitalier
- Observation, recueil des données relatif à son état de santé et recueil des consignes institutionnelles
- Mise en place du projet de soins en collaboration avec l’infirmière, participation aux soins (prise de constantes)
Assistance aux patients pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (soins d’hygiène et de confort à la personne)
- Assistance technique pour la réalisation des soins spécifiques au domaine d’activité
- Saisie dans le dossier de soins informatique patient des prescriptions soignantes (actions de soins)
- Commande des repas quotidiens, réception, contrôle de conformité du chariot repas
- Soins relationnels
- Transmissions orales avec ses collaborateurs en lien fonctionnel pour maintenir la continuité des soins
- Transmissions des données par écrit (données consignées dans le dossier informatisé du patient)
- Bonne tenue et mise à jour du dossier patient
- Propreté et bionettoyage des locaux de soins
- Gestion de la maintenance du matériel biomédical et des équipements
- Aide aux urgences médicales
- Utilisation des différentes applications informatiques de l’hôpital
- Gestion des stocks de produits, de matériels
- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des personnes (nouvel agent, étudiants en soins infirmiers, aide-soignant)
- Vérification régulière des informations et consignes institutionnelles transmises par le cadre (en réunion et/ou compte rendu écrit/émargement)
Compétences attendues
Respecter l’organisation du travail établi en équipe interprofessionnelle et l’encadrement
- Analyser/évaluer la situation clinique d’une personne relative à son domaine de compétence (évaluer le degré d’autonomie de la personne tout au long de son hospitalisation)
- Synthétiser et transmettre des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Communiquer avec les patients et/ou leur entourage dans le cadre d’une relation d’aide
- Mettre en oeuvre les soins de confort et de bien être adaptés aux patients
- Connaître et appliquer des procédures / protocoles / consignes relatives à son domaine de compétence
- Identifier / analyser des situations d’urgence et définir les actions liées à son domaine de compétence
- Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des patients
- Utiliser les techniques et les protocoles d’entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales
- Transmettre son savoir-professionnel aux stagiaires et aux nou
Profil recherché :
Diplôme d'état Aide-Soignant
À propos de l'offre
Métier de référence
Aide-soignante / Aide-soignant
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PSYCHOLOGUE CLINICIENNE (H/F) PLATEFORME REHABILITATION PSYCHOSOCIALE PARIS-NORD et CREHAPS
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- Mettre en oeuvre les soins de confort et de bien être adaptés aux patients
- Connaître et appliquer des procédures / protocoles / consignes relatives à son domaine de compétence
- Identifier / analyser des situations d’urgence et définir les actions liées à son domaine de compétence
- Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des patients
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Médical et paramédical
Source : Choisir le service public. Publiée le 31 août 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Autre Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | 75 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
