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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Rochelle

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

LANDES INTERIMPubliée il y a 5 jours
CDI
Entreprise
Landes Interim
Lieu
Rochelle 17000
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Description du poste :

Nous recherchons pour l'un de nos clients situé près de La Rochelle un(e) aide-soignant(e) diplomé(e)

Vos missions Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne
* Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé
* Aider l'infirmier à la réalisation de soins
* Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits (environnement direct et indirect)
* Entretenir des matériels de soin
* Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
* Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage

Description du profil Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) exigé
* Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe***Rigueur et respect des protocoles d'hygiène et de sécurité

Disponibilités attendues :
Flexibilité horaire indispensable: travail en 12h

Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuRochelle 17000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Description du profil Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) exigé »
  • « Flexibilité horaire indispensable: travail en 12h »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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