Aide à domicile (h/f) - CCAS de Rosny-sous-Bois

L’aide à domicile réalise et/ou aide à réaliser les activités ordinaires et les actes essentiels de la vie quotidienne pour les personnes autonomes ou fragilisées par l’âge, la maladie ou le handicap.
L’aide à domicile contribue au maintien du lien social et à la lutte contre l’isolement.
L’aide à domicile participe à la prise en charge globale des personnes accompagnées en vue de leur préserver un maintien à domicile de qualité.
Aider la personne et la maintenir dans son l’environnement
●Aider à la préparation, à la stimulation et à la prise des repas dans le respect du régime alimentaire ;
●Veiller à la prise des médicaments (préparés par un professionnel de santé) ;
●Aider aux démarches administratives ;
●Aider aux transferts (lever, coucher, déplacement) avec, si nécessaire, utilisation de matériel médicalisé (fauteuil roulant, lit médicalisé, lève-malade) ;
●Aider à l’hygiène corporelle (aide à la toilette, changes) ;
●Entretenir le cadre de vie dans le respect des règles et des procédures d’hygiène et de sécurité ;
●Accompagner dans le cadre de sorties (promenades, démarches administratives, courses), stimulation sociale (jeux, lecture…).
Aider à l’autonomie et au suivi de la prise en charge
●Rester attentif au niveau d’autonomie de la personne accompagnée ;
●Veiller à signaler toute évolution de l’état de santé de la personne accompagnée ;
●Transmettre toutes informations nécessaires à l’évaluation ou la réévaluation de la prise en charge de la personne accompagnée ;
●Signaler toutes difficultés rencontrées au domicile de la personne accompagnée.
Participer à l’organisation du service et aider à son amélioration
●Participer aux réunions de services ;
●Participer à l’accueil et à l’encadrement des stagiaires ;
●Participer à l’intégration des nouveaux collègues ;
●Participer à l’amélioration de la qualité du service rendu en apportant des suggestions ;
●Développer ses capacités personnelles de travail en participant aux formations ;
●Rendre compte régulièrement de ses activités au service ;
●Respecter son temps de travail chez la personne accompagnée.

Profil recherché :
Etre titulaire d'un BEP carrières sanitaires et sociales, DEAVS, DEAES, TP-ADVF.
Connaissances :
●Avoir des connaissances sur le public âgé et le vieillissement, sur le public en situation de handicap
●Maitriser la relation d‘aide et d’écoute
●Savoir travailler auprès des personnes en souffrance psychique et/ou mentale
●Connaitre les règles d’hygiène et de sécurité
●Maitriser les soins d’hygiène et corporel à la Personne
●Utiliser le matériel médicalisé pour les transferts
●Savoir utiliser la télégestion
●Savoir appliquer les principes de la bientraitance (loi du 2 janvier 2002
Compétences techniques :
●Savoir utiliser les produits suivant les procédures
●Savoir effectuer les transferts avec ou sans appareillage
●Savoir utiliser le matériel médical
●Savoir gérer l’urgence
●Savoir travailler de façon isolée au domicile des personnes accompagnées
● Savoir transmettre les informations de façon appropriée dans le respect du secret professionnel
● S’organiser dans son travail en tenant compte des priorités
● Avoir un comportement adapté dans toutes situations
● Savoir travailler en équipe
Compétences comportementales :
●Faire preuve d’empathie
●Être autonome
●Être rigoureux et organisé
●Être patient et diplomate
●Avoir le sens de l’écoute et du contact
●Être ponctuel
●S’adapter aux situations et aux différents interlocuteurs
●Être discret et respectueux auprès des bénéficiaires
●Savoir adapter sa tenue vestimentaire
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Envoyer un CV et une lettre de motivation à l'attention de Madame la Maire à l'adresse mail suivante :
drh.recrutement@rosnysousbois.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social
Fondement juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 19/11/2026
Métier de référence
Auxiliaire de vie - Aide à domicile
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