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Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles maternelles -ASEM- (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour

CDI

Lieu: Lyon
Contrat: CDI
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Agent territorial spécialisé / Agente territoriale spécialisée des écoles maternelles (ATSEM)

Description du poste

La Direction de l'Éducation assure au quotidien l'accueil des petits Lyonnais au sein de ses écoles publiques ! En 2026 - 2027, les 207 écoles maternelles ou élémentaires recensent plus de 32 000 enfants.
Vous occupez un poste d'ATSEM volant sur plusieurs écoles de la ville de Lyon dans le 3ème arrondissement, vous assistez l'enseignant et entretenez les locaux afin de permettre un accueil de qualité de l'enfant.
Sous la responsabilité hiérarchique d'un Responsable de Proximité, vos missions, en suppléance, sont les suivantes :
Vous accompagnez l'enfant dans ses apprentissages éducatifs et scolaires quotidiens, vous assurez sa sécurité et êtes en capacité d'évaluer son état de santé.
Vous aidez à la préparation des supports pédagogiques en fonction des consignes de l'enseignant et animez des activités.
Vous entretenez les locaux et le matériel destiné à l'enfant.
Vous gérez le matériel et le stock de produits d'entretien.
Vous accompagnez et encadrez des groupes d'enfants durant les activités et dans l'apprentissage lié à la nutrition.

Vous êtes titulaire du CAP AEPE ou avez 3 enfants, vous avez une expérience de trois ans auprès des enfants de 3 à 6 ans.
Vous maîtrisez et appliquez les consignes de sécurité
Vous assurez le bien-être de l'enfant
Vous connaissez les techniques d'entretien des locaux
À noter que l'obtention du concours d'ATSEM est obligatoire pour une affectation statutaire sur poste vacant.

Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Lyon Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes titulaire du CAP AEPE ou avez 3 enfants, vous avez une expérience de trois ans auprès des enfants de 3 à 6 ans. »
« À noter que l'obtention du concours d'ATSEM est obligatoire pour une affectation statutaire sur poste vacant. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)