Agent social principalde 2ème classe - CCAS VILLENEUVE LES MAGUELONE
Centres communaux d'Action SocialePubliée le 21 septembre 2026
- Entreprise
- Centres communaux d'Action Sociale — Hérault (34)
- Lieu
- 34
- Contrat
- Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Social, enfance et famille
Description du poste
Sous l’autorité de la Directrice et de la Cadre de Santé, en collaboration avec les aides-soignants, l’ASH assure l’entretien des locaux en appliquant les protocoles d’hygiène, de sécurité et d’urgence.
Il s’inscrit et participe activement à la démarche qualité et à la méthode MONTESSORI adoptées par la structure
• Nettoyage quotidien, dans le respect des protocoles d’hygiène, de sécurité et d’urgence établis, des locaux communs à usage professionnels, des chambres des résidents et des bureaux.
• Entretien, contrôle et maintenance préventive de l’état du matériel
• Contrôle, réapprovisionnement des consommables nécessaires à l’activité quotidienne et maîtrise des consommations
• Participation au service en chambre en collaboration avec les aides-soignants
• Réponses aux demandes infirmières et aides-soignantes pour les désinfections/nettoyages des chambres
• Évacuation des déchets et du linge générés par son activité dans le respect des procédures
• Recueil et transmission des informations en liaison avec le personnel du service
Profil recherché :
• Compétences techniques avérées
• Dynamisme et réactivité
• Bon relationnel avec les personnes âgées
• Adaptabilité
• Esprit d’équipe
• Sens du service public
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (CV, lettre de motivation, copie de la dernière situation administrative et des deux dernières évaluations professionnelles pour les titulaires) avant le 07 mars 2026 :
• par courrier à Mme la Présidente du CCAS Hôtel de Ville BP 15
34751 Villeneuve-lès-Maguelone cedex
• via le site internet www.villeneuvelesmaguelone.fr (rubrique votre mairie - offres d’emploi et de stage)
• ou par mail : recrutement@villeneuvelesmaguelone.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 2ème classe
Fondement juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/11/2026
Métier de référence
Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
Des offres d'emplois recommandées pour vous
Assistant·e de service social en STS H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT
Social, enfance et famille
Il s’inscrit et participe activement à la démarche qualité et à la méthode MONTESSORI adoptées par la structure
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• Entretien, contrôle et maintenance préventive de l’état du matériel
• Contrôle, réapprovisionnement des consommables nécessaires à l’activité quotidienne et maîtrise des consommations
• Participation au service en chambre en collaboration avec les aides-soignants
• Réponses aux demandes infirmières et aides-soignantes pour les désinfections/nettoyages des chambres
• Évacuation des déchets et du linge générés par son activité dans le respect des procédures
• Recueil et transmission des informations en liaison avec le personnel du service
Profil recherché :
• Compétences techniques avérées
• Dynamisme et réactivité
• Bon relationnel avec les personnes âgées
• Adaptabilité
• Esprit d’équipe
• Sens du service public
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (CV, lettre de motivation, copie de la dernière situation administrative et des deux dernières évaluations professionnelles pour les titulaires) avant le 07 mars 2026 :
• par courrier à Mme la Présidente du CCAS Hôtel de Ville BP 15
34751 Villeneuve-lès-Maguelone cedex
• via le site internet www.villeneuvelesmaguelone.fr (rubrique votre mairie - offres d’emploi et de stage)
• ou par mail : recrutement@villeneuvelesmaguelone.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/11/2026
Métier de référence
Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
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Social, enfance et famille
Source : Choisir le service public. Publiée le 21 septembre 2026.
