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AGENT SOCIAL H/F - NIEUL-LE-DOLENT - E.H.P.A.D. HENRI PANETIER
Centres communaux d'Action SocialePubliée le 9 septembre 2026
- Entreprise
- Centres communaux d'Action Sociale — Vendée (85)
- Lieu
- 85
- Contrat
- Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Débutant
- Secteur
- Intervention technique et logistique
Description du poste
L’EHPAD Henri Panetier de Nieul-le-Dolent recrute un agent à temps complet pour rejoindre son équipe et contribuer au bien-être et à l’accompagnement des résidents.
Vos missions
Assurer l’entretien et la propreté des locaux dans le respect des protocoles d’hygiène.
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et contribuer à leur confort, leur sécurité et leur bien-être.
Participer au maintien de l’autonomie, du lien social et à la qualité de vie des résidents.
Contribuer à la démarche de bientraitance et au respect des projets personnalisés.
Travailler en équipe et assurer les transmissions nécessaires au bon accompagnement des résidents.
Participer à la vie institutionnelle et aux actions d’amélioration de la qualité.
Profil recherché :
Profil recherché
Vous êtes une personne bienveillante, dynamique et à l’écoute, appréciant le travail en équipe et le contact avec les personnes âgées.
Une connaissance des règles d’hygiène, des techniques d’entretien et de l’accompagnement des personnes âgées est appréciée.
À propos de l'offre
Informations complémentaires
CV + Lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 08/11/2026
Métier de référence
Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
Des offres d'emplois recommandées pour vous
Ouvrier professionnel Cuisinier
Intervention technique et logistique
Vos missions
Assurer l’entretien et la propreté des locaux dans le respect des protocoles d’hygiène.
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et contribuer à leur confort, leur sécurité et leur bien-être.
Participer au maintien de l’autonomie, du lien social et à la qualité de vie des résidents.
Contribuer à la démarche de bientraitance et au respect des projets personnalisés.
Travailler en équipe et assurer les transmissions nécessaires au bon accompagnement des résidents.
Participer à la vie institutionnelle et aux actions d’amélioration de la qualité.
Profil recherché :
Profil recherché
Vous êtes une personne bienveillante, dynamique et à l’écoute, appréciant le travail en équipe et le contact avec les personnes âgées.
Une connaissance des règles d’hygiène, des techniques d’entretien et de l’accompagnement des personnes âgées est appréciée.
À propos de l'offre
Informations complémentaires
CV + Lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 08/11/2026
Métier de référence
Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
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Ouvrier professionnel Cuisinier
Intervention technique et logistique
Source : Choisir le service public. Publiée le 9 septembre 2026.
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