AGENT SOCIAL - FRPA ND DU DIMANCHE CCAS ST BAUZILLE SYLVE
Centres communaux d'Action SocialePubliée le 11 septembre 2026
- Entreprise
- Centres communaux d'Action Sociale — Hérault (34)
- Lieu
- 34
- Contrat
- Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Intervention technique et logistique
Description du poste
L'agent social accompagne les résidents dans les actes de la vie quotidienne, dans le respect de leur autonomie et de leur dignité.
Il contribue à leur confort, leur bien-être et leur sécurité au sein de l'établissement.
Il participe à l'entretien des locaux et des espaces de vie ainsi qu'à la distribution et au service des repas.
Il favorise le maintien du lien social et participe aux activités proposées aux résidents
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
Assurer leur confort, leur bien-être et leur sécurité.
Participer à l'entretien des locaux , au service des repas et à la vie collective de l'établissement.
Profil recherché :
Sens du contact, bienveillance, écoute et respect des personnes âgées.
Aptitude au travail en équipe , discrétion et capacité d'adaptation.
Ponctualité, rigueur et respect des règles d'hygiène et de sécurité.
À propos de l'offre
Informations complémentaires
par téléphone ou mail
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
Fondement juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 10/11/2026
Métier de référence
Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
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Agent·e de service - Montpellier
Intervention technique et logistique
Il contribue à leur confort, leur bien-être et leur sécurité au sein de l'établissement.
Il participe à l'entretien des locaux et des espaces de vie ainsi qu'à la distribution et au service des repas.
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Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
Assurer leur confort, leur bien-être et leur sécurité.
Participer à l'entretien des locaux , au service des repas et à la vie collective de l'établissement.
Profil recherché :
Sens du contact, bienveillance, écoute et respect des personnes âgées.
Aptitude au travail en équipe , discrétion et capacité d'adaptation.
Ponctualité, rigueur et respect des règles d'hygiène et de sécurité.
À propos de l'offre
Informations complémentaires
par téléphone ou mail
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
Fondement juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 10/11/2026
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Source : Choisir le service public. Publiée le 11 septembre 2026.
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