Agent Expéditions H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 9 min
- Lieu
- Ploumagoar 22970
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Description du poste
Offre d'emploi - Agent d'Expédition (H/F)Secteur : GuingampVous souhaitez travailler dans l'agroalimentaire et rejoindre un groupe avec un fort ancrage territorial ?1, 2, 3... Soleil ! Stop, ne bougez plus ! Nous avons le poste qu'il vous faut !Vos missions :Gérer les lignes d'étiquetage et de lotsMise en cartons et en palettesFilmageApprovisionnement des machines en cartonsHoraires :Basse saison : journée (8h-17h ou 12h-20h)Haute saison : travail en 3x7 (6h-14h / 10h-19h / 14h-22h)Environnement tempéréRémunération & avantages :12,75 EUR / heure (hors IFM + CP)Prime habillage, prime de transport, etc.+10% IFM +10% CPCET 6% déblocable à tout momentAcompte de paie hebdomadaire si besoinAides FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.)Application Crit pour un suivi simple et rapideAvantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances, etc.)
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Horaires :Basse saison : journée (8h-17h ou 12h-20h)Haute saison : travail en 3x7 (6h-14h / 10h-19h / 14h-22h)Environnement tempéré » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Ploumagoar 22970 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Prime habillage · prime de transport · mutuelle · CSE · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).