Agent(e) polyvalent(e) manutentionnaire - MAIRIE DE FOIX

Sous l’autorité du responsable du service Voirie – Festivités et en lien avec les équipes du Centre technique municipal, l’agent(e) polyvalent(e) / manutentionnaire assure les opérations de manipulation, de portage, de déplacement et de chargement de marchandises, produits et matériels, manuellement ou à l’aide d’engins de manutention. Il/elle participe également à l’entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Manutention et festivités :
- Assurer le portage, le chargement et le déchargement des marchandises et des produits.
- Assurer la manutention et l’installation des matériels des fêtes et cérémonies : montage et démontage de stands et podiums, mise en place de la signalisation temporaire…
Voirie :
- Assurer l’entretien et la maintenance de la voirie communale, y compris la maçonnerie de voirie.
- Réaliser le marquage routier.
Bâtiments et ouvrages :
- Réaliser des travaux et assurer la maintenance des bâtiments et des ouvrages de la voie publique.
- Traiter les demandes d’intervention signalées via le numéro vert.
Matériels et engins :
- Assurer l’entretien courant des matériels et engins (mobilier urbain, véhicules…).
Missions occasionnelles :
- Participer au déneigement (utilisation de la saleuse et du chasse-neige).
- Assurer le transport de denrées alimentaires.
- Réaliser des opérations de désherbage manuel.
Conditions d’exercice =
Disponibilité : Rythmes de travail variables et adaptables en fonction des obligations de service, notamment lors des fêtes, cérémonies et manifestations ; interventions possibles en période hivernale (déneigement).
Lieu : Travail à l’intérieur et à l’extérieur, par tous les temps, sur l’ensemble de la commune.
Pénibilité : Travail courbé et/ou agenouillé, station debout prolongée, port de charges, environnement sonore, exposition aux poussières et produits divers, utilisation de matériels et engins nécessitant le respect strict des consignes de sécurité. Équipements de protection individuelle fournis.

Profil recherché :
Vous maîtrisez les consignes de sécurité et savez manipuler différents matériaux. Vous êtes en mesure de diagnostiquer, suivre et entretenir le matériel. Une expérience en manutention, en voirie ou en logistique événementielle serait appréciée.
Disponible, polyvalent(e) et organisé(e), vous faites preuve de rigueur et d’autonomie. Vous appréciez le travail en équipe, respectez les consignes de votre hiérarchie et savez faire preuve de sociabilité avec les usagers et les associations.
Vous aimez le travail de terrain, les missions variées et le service public ? Ce poste est fait pour vous.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
En savoir plus sur l'employeur
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Transmettre CV et lettre de motivation à l’attention de Monsieur le Maire par courrier : Hôtel de ville – 45, cours Gabriel Fauré – 09 000 FOIX ou par mail : rh@mairie-foix.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
Fondement juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/11/2026
Métier de référence
Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention
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L'employeur :
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
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