AGENT(E) D'EXPLOITATION AU CEI D'OLORON-STE-MARIE

Fonctions d'entretien
- entretien courant des chaussées
- entretien courant des dépendances vertes (fauchage, débroussaillage...)
- entretien sur les réseaux hydrauliques (curage de fossés, entretien des bassins..)
- entretien des ouvrages d'art (travaux de maçonnerie, entretien des équipements..)
- entretien programmé des équipements.
Fonctions d'exploitation
- service hivernal : patrouille, déneigement, salage ;
- surveillance du réseau : patrouillage, conservation du domaine ;
- intervention d'urgence ou de sécurité pour assurer la continuité de la circulation routière
- maintenance des équipements : pose et dépose de signalisation, d'équipements de sécurité (glissières, clôtures).
Activités transversales
- conduite des engins de travaux publics et maintenance courante ;
- balisage et signalisation
- participation à la conservation du domaine public ;
- mise en oeuvre des règles et consignes de sécurité et de prévention.
L'encadrement du CEI est assuré par le chef de centre. Le CEI comprend 3 chefs d'équipe et 11 agents.
Le titulaire du poste est placé sous l'encadrement direct d'un chef d'équipe.
Le chef d'équipe encadrant est différent selon l'organisation et le type de tâche effectuée.
Selon l'organisation du CEI et le type de tâche effectuée, vous serez placé·e sous l'encadrement direct d'un des chefs d'équipe du CEI.
Vous exercerez votre activité en interne avec l'encadrement du CEI et vos collègues agents d'exploitation.
En externe, vous serez amené·e à travailler avec les différentes entreprises mandatées pour les travaux d'entretien et avec d'autres administrations (forces de l'ordre, services de secours, etc..). Vous pouvez également être amené·e à être au contact des usagers de la route, des riverains du réseau.

Profil recherché :
Compétences techniques :
- connaître les règles de la signalisation permanente et temporaire,
- connaître et respecter les règles de sécurité et de prévention,
- connaître les conditions d'utilisation et d'entretien des matériels
Compétences transversales :
- savoir rendre compte et alerter,
- avoir un comportement professionnel vis-à-vis des usagers, prestataires et partenaires,
- savoir renseigner la main courante,
- savoir établir un compte rendu d'évènement,
- savoir transmettre des consignes clairement
Compétences relationnelles :
- savoir travailler en équipe,
- respecter les règles de fonctionnement du CEI
- intégrité, loyauté

L'employeur :
Service déconcentré des Ministères de la Transition Ecologique, de l'Aménagement du territoire, des Transports, de la Ville et du Logement, la DIR Atlantique est chargée de l'entretien, l'exploitation et la modernisation d'un réseau d'environ 630 km de routes nationales et d'autoroutes non concédées s'étendant sur les départements de la Vienne, des Deux-Sèvres, de la Charente, de la Charente-Maritime, de la Gironde et des Pyrénées-Atlantiques.
Répartie sur plus de 20 sites, elle emploie environ 420 agents.
Le district d'Oloron, dont le siège est à Escout, assure la gestion, l'entretien et l'exploitation de la RN134 entre Pau et le col du Somport. 43 personnes y travaillent. Il est organisé en 2 CEI : le CEI d'Oloron situé à Escout et comportant un point d'appui à Gan, et le CEI de Bedous qui comporte 2 centres de déneigement. Le réseau du district comporte 80 km de route bidirectionnelle.
Les 2 CEI ont pour missions principales les activités d'exploitation et d'entretien du réseau réalisées en régie par les personnels d'exploitation.