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AGENT DE QUAI CACES 1 (H/F)

CRITPubliée il y a 1 min

CDI

Entreprise: Crit
Lieu: Hénin-Beaumont 62110
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un agent de quai titulaire du CACES 1 à Carvin - 62220.L'agence CRIT Hénin-Beaumont est à la recherche d'Agent de quai CACES 1 pour l'un de ses clients situé dans le secteur de Carvin. Votre mission si vous l'acceptez: - A l'aide du CACES 1 vous serez amené à faire les chargements des camions, la mise à quai et de la manutention diverse. - Vous travaillez dans un milieu frais. Horaires: - Les horaires sont postés Durée du contrat : - Mission à la semaine Taux horaires : - SMIC - 10% IFM - 10% CP Type de contrat : - Intérim Avantages sociaux : - CET (compte épargne temps rémunéré à 5%) - Intérimaires santé - Grâce au CE vous pouvez bénéficier de multiples offres avantageuses (Cinéma, sport, famille, vacances, lecture, ...) - Grâce au FAFTT vous pouvez bénéficier de multiples aides sociales (Location de voiture, réparation de véhicules, garde d'enfants, ...) Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. + de 5000 offres d'emploi partout en France sur www.crit-job.com Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Profil recherché : - Titulaire du CACES 1 - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Formation BEP/CAP appréciée Rejoignez-nous pour une opportunité professionnelle enrichissante et évolutive dans le secteur de la logistique à Carvin - 62220.

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 26 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Hénin-Beaumont 62110 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté — « Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« …spécialisé dans le secteur de la logistique, un agent de quai titulaire du CACES 1 à Carvin - 62220.L'agence CRIT Hénin-Beaumont est à la recherche d'Agent de quai CACES 1 pour l'un de ses clients situé dans le secteur de… »
« Titulaire du CACES 1 »

Ce qui est seulement souhaité

« Formation BEP/CAP appréciée Rejoignez-nous pour une opportunité professionnelle enrichissante et évolutive dans le secteur de la logistique à Carvin - 62220. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
SMIC: Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Manutention: Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.