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Agent d'entretien (H/F)

PROMANPubliée il y a 2 jours

Intérim

Entreprise: Proman
Lieu: Nantes 44000
Contrat: Intérim - 6 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 12.31 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Description du poste

Le poste :
Votre Agence PROMAN NANTES 4 recherche pour l'un de ces clients un profil agent d'entretien notre client recherche une personne pour travailler dans une maison de retraite en tant qu'agent d'entretien, vos missions : nettoyage des parties communes 2 chambres bureau vitre Tableau salon Ascenseur faire la plonge le midi travaille : 1 week-end sur 2 tous les vendredis Toutes les vacances scolaires toute l'année horaires : 12h15 -20h30 avec 1h de pose

Profil recherché :
profil avec de l'expérience en entretien
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « …vitre Tableau salon Ascenseur faire la plonge le midi travaille : 1 week-end sur 2 tous les vendredis Toutes les vacances scolaires toute l'année horaires : 1… » Source : texte de l'annonce
Lieu	Nantes 44000 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres d'agent d'entretien en France (médiane 1 900 €, la moitié entre 1 870 € et 1 900 € ; 94 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?