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Offres d'emploi › Hauts-de-France

Agent d'entretien H/F chez particulier

EASY SPHEREPubliée il y a 4 h
CDI
Entreprise
Easy Sphere
Lieu
Rumigny 80680
Contrat
CDI
Durée du travail
1H/semaine Travail en journée
Salaire
Horaire de 12.34 Euros à 12.34 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Employé familial / Employée familiale
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons un(e) intervenant(e) pour s'occuper de l'entretien de la maison d'un particulier à Morisel, dès la rentrée scolaire 2026-2027.
Planning :
- le Mercredi en semaine impaire, pendant 1 heure
Responsabilités :
- Maintien de la propreté des maisons de nos clients
- Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques
Vos missions :
- Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, repassage etc.)

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez :
- De l'expérience en tant qu'employé(e) de ménage
- Une maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements
Vous avez au moins deux expériences significatives en tant qu'agent d'entretien
Vous avez un véritable sens des responsabilités

Vous vous reconnaissez ? Alors ne perdez pas une minute de plus...
Rejoignez l'aventure Easy Sphere et faites la différence dans la vie des familles !
Postulez dès maintenant !

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 10 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

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SalaireHoraire de 12.34 Euros à 12.34 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires1H/semaine Travail en journée
Source : champ « durée du travail »
LieuRumigny 80680
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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