AGENT D'ADMINISTRATION DU PERSONNEL

Participer à la gestion des dossiers des personnels et établit les actes correspondants, en liaison avec les entités ressources humaines (administration centrale, SCN ASA, Conseiller technique nationale (CTN), référent SGA, CMG,
GSBdD) ;
Etablir tous les tableaux de suivi RH ;
Assurer un rôle de conseil auprès des personnels.
Élaborer le plan de formation « métier » et le plan de formation continue en liaison avec le CMG et le SCN ASA.
Participer aux travaux d'attribution des médailles.
Réaliser les travaux de gestion de proximité du personnel, assurer le suivi des demandes de temps partiel, disponibilités, remboursements transports.
Assurer les suivis des congés, CET, arrêt maladie, dossiers d'accident de travail et mise à jour de Temptation.
Participer aux travaux de notation.
Saisie des plans de formation dans ALLIANCE, suivis, envoi des convocations et mise à jour dans ALLIANCE Formation.
Participer à l’information des personnels et, le cas échéant, à la préparation des opérations électorales ministérielles.
Assurer le suivi des grèves.

Profil recherché :
Bonne maîtrise des outils bureautiques
Administration et gestion du personnel

L'employeur :
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».
• Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
• Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com

Descriptif du service
Rattaché au service à compétence nationale de l’action sociale des armées (DRH-MD/SA2P/SCN ASA), le Centre territorial d'action sociale (CTAS) de Metz met en oeuvre la politique sociale définie par le ministère. Il regroupe 7 secteurs d'encadrements et 52 antennes d'action sociale implantés sur 18 départements de la zone Est. Cet emploi est situé au sein du siège du CTAS.