Agent chargé du courrier

Date limite de candidature : 15 octobre 2026 (dans 5 jours).

Préfecture du TarnPubliée le 15 septembre 2026

AutreEmploi public

Entreprise: Préfecture du Tarn — Tarn (81)
Lieu: 81
Contrat: Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience: Non renseigné
Secteur: Intervention technique et logistique

Description du poste

Groupe RIFSEEP: 2
Vos activités principales:
Dans le cadre de l’organisation quotidienne du service qui sera définie collectivement, vous serez amené(e) à :
- Réceptionner, classer, enregistrer courriers et courriels
- Organiser, distribuer, transmettre le courrier
- Alimenter au fur et à mesure les instruments de suivi
- préparer le courrier au départ et l’expédition
- assurer le suivi des budgets courriers par entité
- Participer aux autres tâches du bureau de la logistique en tant que de besoin
Votre environnement professionnel:
Activités du service
Le service interministériel de la logistique du secrétariat commun est chargé d’apporter un appui au pilotage et d’assurer la gestion des missions et fonctions support pour la préfecture et les directions départementales interministérielles, dans le cadre de contrats de service.
Au sein du SGC, le service de la logistique est chargé d’assurer la fluidité du courrier,de sélectionner le courrier réservé et d’en suivre le cheminement et les délais, d’assurer la fonction d’accueil physique et téléphonique et d’assurer des opérations logistiques nécessaires au bon fonctionnement de l’ensemble des services du SGC, de la préfecture et des DDI.

Profil recherché :
Vos compétences principales mises en œuvre:
Connaissances techniques:
Connaître l'environnement professionnel: niveau maîtrise à acquérir
Avoir des compétences en informatique -bureautique: niveau pratique requis
Savoir-faire:
Savoir s'organiser: niveau pratique requis
Savoir travailler en équipe: niveau pratique requis
Savoir-être:
Savoir s'adapter: niveau pratique requis
Avoir le sens des relations humaines: niveau pratique requis
Savoir communiquer: niveau pratique requis
Faire preuve de rigueur et de méthode: niveau pratique requis
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Domaine(s) fonctionnel(s) :
Affaires Générales
Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type:
Gestionnaire courrier/FPLOG003
Manutentionnaire/FPLOG031
Conditions particulières d’exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:
Poste sur périmètre interministériel
Interventions sur deux sites
Réactivité, polyvalence, capacité à s’adapter aux situations
Obligation de réserve et de discrétion
Permis B - Livraison du courrier sur plusieurs sites
Composition et effectifs du service:
Effectif 14 agents : 1A -2B, 11C
Liaisons hiérarchiques:
Cheffe du service interministériel de la logistique et son adjoint
Liaisons fonctionnelles:
Tous les services du SGC, de la préfecture, DDI et autres services de l’Etat
La poste
Collectivités
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
CV + lettre de motivation + formulaire de mobilité
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Fondement juridique
2°de l'article L332-2 du code général de la fonction publique
Statut du poste
Vacant à partir du 15/10/2026
Métier de référence
Gestionnaire logistique
Des offres d'emplois recommandées pour vous
Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - Mairie de STE GEMME
Intervention technique et logistique

Source : Choisir le service public. Publiée le 15 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat »
Lieu	81 Source : champ « lieu »
Expérience	Non renseigné Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Vacant à partir du 15/10/2026 » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Avoir des compétences en informatique -bureautique: niveau pratique requis »
« Savoir s'organiser: niveau pratique requis »
« Savoir travailler en équipe: niveau pratique requis »
« Savoir s'adapter: niveau pratique requis »
« Avoir le sens des relations humaines: niveau pratique requis »
« Savoir communiquer: niveau pratique requis »

Avantages cités dans l'annonce

RIFSEEP

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

RIFSEEP: Régime indemnitaire de la fonction publique : IFSE (part fixe liée au poste) et CIA (part variable).
Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.