Agent / Agente de service expédition marchandises (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours

CDI

Lieu: Champeaux 35500
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Programmation informatique

Description du poste

Nous recherchons pour notre client, la base logistique Intermarché située à Erbrée (35), des Expéditionnaires sur le secteur Sec.Vos principales activités seront les suivantes : - Contrôler visuellement la conformité intérieure des remorques avant chargement (propreté, intégrité de la remorque, etc.). - Charger les véhicules dans le respect de l'ordonnancement. - Équilibrer et optimiser la répartition des supports. - Vérifier la conformité des supports (montage, filmage, stabilité). CACES : 1B (possibilité de formation avant prise de poste).Horaires :- Matin fixe (6h-13h30) du lundi au samedi.- Journée fixe (10h-17h30) du lundi au samedi.- Nuit fixe (21h-4h30) du dimanche au samedi matin.2 jours de repos dans la semaine.Rémunération :- 12,31 EUR bruts/heure.- Prime panier repas (5,50EUR/jour).- Pause payée 5%.- Majoration des heures de nuit (5% et 20%).- Prime de performance (180EUR max./mois).Process de recrutement :- Invitation à une visite de postes- Test écrit- Entretien individuelVous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.- Application My Crit pour un suivi facile.- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	« Matin fixe (6h-13h30) du lundi au samedi. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Champeaux 35500 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« CACES : 1B (possibilité de formation avant prise de poste).Horaires » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« CACES : 1B (possibilité de formation avant prise de poste).Horaires »

Avantages cités dans l'annonce

Prime panier · Prime de performance · mutuelle · CSE · chèques vacances

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).