ADJOINT AU SOUS-DIRECTEUR EXPLOITATION
Direction générale de l'armement (DGA)Publiée le 26 juin 2026
- Entreprise
- Direction générale de l'armement (DGA) — Ille et Vilaine (35)
- Lieu
- 35
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Confirmé
- Secteur
- Numérique
Description du poste
Les enjeux du poste sont de poursuivre les changements induits par la construction du S2NA en intégrant les activités relevant des périmètres de l'informatique d'administration
et de gestion (IAG), de l'informatique d'Essais, d'Evaluatiuon et d'Expertise (I3E) et des systèmes de sureté.
Il doit veiller à garantir la fourniture des services et le respect des engagements associés dans le but d'assurer la satisfaction du client dans le respect de la Sécurité des Systèmes d'information. Il doit assister le sous-directeur dans le management de l'entité et Il doit veiller à l'harmonisation des pratiques et au respect du référentiel qualité.
Le poste est en relation avec les clients de l'informatique, les centres de proximité et départements de la sous-direction, les autres sous-directions du S2NA, les chefs de projets d'infrastructure et de SI. Il en relation en externe avec les prestataires et l'opérateur ministériel3E.
Profil recherché :
Connaissance des SI3E, Management dans le domaine numérique
L'employeur :
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Descriptif du service
Le poste « adjoint au sous-directeur d'exploitation » s'inscrit dans le plan d'ambition numérique du ministère des armées, Il s'agit de contribuer à la maitrise d'un système d'information de la DGA unifié, renforcé et performant.
Le poste doit aider à fédérer et mutualiser les compétences humaines et les moyens informatiques associés dans un environnement contraint par la diminution des effectifs etune rationalisation ministérielle.
La problématique du poste est d'assister le sous-directeur au maintien en condition opérationnel, au maintien en condition de sécurité et à la mise à disposition des services informatiques au plus grand nombre d'usagers de la DGA tout en respectant une très bonne qualité et disponibilité des services, ainsi qu'une réactivité adaptée.
Il est nécessaire de coordonner les activités d'exploitation de la mise en production des services jusqu'à leur retrait.
et de gestion (IAG), de l'informatique d'Essais, d'Evaluatiuon et d'Expertise (I3E) et des systèmes de sureté.
Il doit veiller à garantir la fourniture des services et le respect des engagements associés dans le but d'assurer la satisfaction du client dans le respect de la Sécurité des Systèmes d'information. Il doit assister le sous-directeur dans le management de l'entité et Il doit veiller à l'harmonisation des pratiques et au respect du référentiel qualité.
Le poste est en relation avec les clients de l'informatique, les centres de proximité et départements de la sous-direction, les autres sous-directions du S2NA, les chefs de projets d'infrastructure et de SI. Il en relation en externe avec les prestataires et l'opérateur ministériel3E.
Profil recherché :
Connaissance des SI3E, Management dans le domaine numérique
L'employeur :
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Descriptif du service
Le poste « adjoint au sous-directeur d'exploitation » s'inscrit dans le plan d'ambition numérique du ministère des armées, Il s'agit de contribuer à la maitrise d'un système d'information de la DGA unifié, renforcé et performant.
Le poste doit aider à fédérer et mutualiser les compétences humaines et les moyens informatiques associés dans un environnement contraint par la diminution des effectifs etune rationalisation ministérielle.
La problématique du poste est d'assister le sous-directeur au maintien en condition opérationnel, au maintien en condition de sécurité et à la mise à disposition des services informatiques au plus grand nombre d'usagers de la DGA tout en respectant une très bonne qualité et disponibilité des services, ainsi qu'une réactivité adaptée.
Il est nécessaire de coordonner les activités d'exploitation de la mise en production des services jusqu'à leur retrait.
Source : Choisir le service public. Publiée le 26 juin 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | 35 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Confirmé Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Il est nécessaire de coordonner les activités d'exploitation de la mise en production des services jusqu'à leur retrait. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).