Offres d'emploi › Hauts-de-France
Adjoint au chef de section - Expert recherche avancée cyber
Direction du renseignement militaire (DRM)Publiée le 30 septembre 2026
- Entreprise
- Direction du renseignement militaire (DRM) — Oise (60)
- Lieu
- 60
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Confirmé
- Secteur
- Renseignement
Description du poste
- Diriger une équipe de recherche avancée cyber.
- Planifier coordonner et contrôler les missions.
- Maitriser les moyens informatiques permettant de réaliser les travaux de recherche et traitement des données cyber.
- Réaliser des actions de reconnaissances sur un site web.
- Participer à des études techniques.
- Réaliser de l’ingénierie inverse sur des application mobiles et sur des applications PC.
- Réaliser des recherches techniques liées à ses compétences et connaissances techniques, plus particulièrement dans les systèmes d’information et les technologies Internet.
- Assurer la veille technologique liée à son domaine de compétences.
- Appliquer toutes les réglementations SSI en vigueur.
- Réaliser des développements informatiques courts.
Profil recherché :
Connaissance en sécurité informatique et réseaux télécoms.
Expérience dans le cyber.
L'employeur :
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».
• Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
• Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com
Descriptif du service
Le Centre de Recherche Avancée sur le Cyberespace (CRAC) est chargé de conduire l’investigation numérique à partir d’outils spécialisés et évolutifs, afin de produire du renseignement d’origine cyber.
Au sein d’une section spécialisée dans la récupération et le traitement des données techniques du cyber, le titulaire est chargé de collecter, en mettant en œuvre des stratégies et méthodologies de recherche adaptées dans le cyberespace, toute information relevant des centres d’intérêt de sa section. Il est amené à participer (en fonction de ses compétences) à de la reconnaissance sur des sites web, à de l’ingénierie inverse sur des applis mobiles ou des applications PC, à de la captation de leaks mais aussi à des petits développements informatiques pour répondre à des besoins opérationnels. Il pourra également travailler sur des études techniques. Enfin, il peut être assigné à une mission sous la responsabilité d’un chef de mission.
- Planifier coordonner et contrôler les missions.
- Maitriser les moyens informatiques permettant de réaliser les travaux de recherche et traitement des données cyber.
- Réaliser des actions de reconnaissances sur un site web.
- Participer à des études techniques.
- Réaliser de l’ingénierie inverse sur des application mobiles et sur des applications PC.
- Réaliser des recherches techniques liées à ses compétences et connaissances techniques, plus particulièrement dans les systèmes d’information et les technologies Internet.
- Assurer la veille technologique liée à son domaine de compétences.
- Appliquer toutes les réglementations SSI en vigueur.
- Réaliser des développements informatiques courts.
Profil recherché :
Connaissance en sécurité informatique et réseaux télécoms.
Expérience dans le cyber.
L'employeur :
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».
• Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
• Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com
Descriptif du service
Le Centre de Recherche Avancée sur le Cyberespace (CRAC) est chargé de conduire l’investigation numérique à partir d’outils spécialisés et évolutifs, afin de produire du renseignement d’origine cyber.
Au sein d’une section spécialisée dans la récupération et le traitement des données techniques du cyber, le titulaire est chargé de collecter, en mettant en œuvre des stratégies et méthodologies de recherche adaptées dans le cyberespace, toute information relevant des centres d’intérêt de sa section. Il est amené à participer (en fonction de ses compétences) à de la reconnaissance sur des sites web, à de l’ingénierie inverse sur des applis mobiles ou des applications PC, à de la captation de leaks mais aussi à des petits développements informatiques pour répondre à des besoins opérationnels. Il pourra également travailler sur des études techniques. Enfin, il peut être assigné à une mission sous la responsabilité d’un chef de mission.
Source : Choisir le service public. Publiée le 30 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | 60 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Confirmé Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
