Offres d'emploi › Île-de-France › Paris
Adjoint / Adjointe au chef comptable
INATEC (INATEC BUSINESS SCHOOL)Publiée le 12 août 2026
- Entreprise
- Inatec (Inatec Business School)
- Lieu
- Paris 75008
- Contrat
- Contrat d'apprentissage
- Durée du travail
- 12 mois
- Expérience
- Diplôme visé : BTS, DEUST (Bac+2)
- Secteur
- Restauration de type rapide
Description du poste
Le Responsable de comptabilité assure la gestion financière de l'entreprise avec rigueur et précision. Supervise et coordonne les opérations comptables de l'entreprise Assure la fiabilité des comptes et prépare les bilans et comptes de résultat Optimise les processus financiers et les systèmes d'information comptable Gère les relations avec les auditeurs externes et les conseillers fiscaux Élabore les prévisions budgétaires et suit les performances financières Veille au respect des normes comptables, fiscales et réglementaires en vigueur
Compétences attendues :
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Compétences à acquérir :
- Management Animer, coordonner une équipe
- Management Coordonner les activités de l'équipe comptable
- Management Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Management Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
- Conseil, Transmission Former les collaborateurs aux outils de gestion financière
- Prévention des risques Superviser des opérations, des actions
- Prévention des risques Superviser la saisie des opérations comptables
- Gestion administrative et comptable Préparer des rapports financiers mensuels pour la direction
- Pilotage et maîtrise des coûts Etablir des déclarations fiscales et sociales
- Gestion et contrôle Analyser et gérer les risques financiers
- Gestion et contrôle Analyser les écarts de budget et proposer des ajustements
- Gestion et contrôle Assurer la conformité réglementaire des opérations comptables
- Gestion et contrôle Assurer le respect des délais fiscaux
- Gestion et contrôle Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques
- Gestion et contrôle Contrôler l'efficacité des procédures comptables
- Gestion et contrôle Contrôler la fiabilité des états financiers
- Gestion et contrôle Elaborer des procédures administratives ou comptables
- Gestion et contrôle Elaborer des prévisions budgétaires
- Gestion et contrôle Elaborer un compte de résultat
- Gestion et contrôle Mettre en place les procédures comptables
- Gestion et contrôle Planifier et suivre les audits financiers
- Gestion et contrôle Préparer l'établissement de comptes consolidés
- Gestion et contrôle Réaliser un bilan comptable
- Gestion et contrôle Réaliser une analyse comptable et financière
- Gestion et contrôle Répondre aux demandes d'informations financières
- Gestion et contrôle Suivre l'évolution des normes comptables internationales
- Gestion et contrôle Superviser l'ensemble des opérations comptables de l'entreprise
- Droit, contentieux et négociation Assurer le respect des normes légales et réglementaires
- Droit, contentieux et négociation Intégrer les normes réglementaires et standards internationaux
- Stratégie de développement Effectuer les reportings et veiller à l'atteinte des objectifs en matière de chiffre d'affaires et de performance
- Stratégie de développement Elaborer des tableaux de bord
- Stratégie de développement Piloter une activité
Conditions d'accès :
- Cet emploi est accessible avec une formation de niveau Bac + 3 à Bac +5 en gestion et comptabilité et généralement d'une expérience professionnelle dans le domaine.
Compétences attendues :
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Compétences à acquérir :
- Management Animer, coordonner une équipe
- Management Coordonner les activités de l'équipe comptable
- Management Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Management Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
- Conseil, Transmission Former les collaborateurs aux outils de gestion financière
- Prévention des risques Superviser des opérations, des actions
- Prévention des risques Superviser la saisie des opérations comptables
- Gestion administrative et comptable Préparer des rapports financiers mensuels pour la direction
- Pilotage et maîtrise des coûts Etablir des déclarations fiscales et sociales
- Gestion et contrôle Analyser et gérer les risques financiers
- Gestion et contrôle Analyser les écarts de budget et proposer des ajustements
- Gestion et contrôle Assurer la conformité réglementaire des opérations comptables
- Gestion et contrôle Assurer le respect des délais fiscaux
- Gestion et contrôle Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques
- Gestion et contrôle Contrôler l'efficacité des procédures comptables
- Gestion et contrôle Contrôler la fiabilité des états financiers
- Gestion et contrôle Elaborer des procédures administratives ou comptables
- Gestion et contrôle Elaborer des prévisions budgétaires
- Gestion et contrôle Elaborer un compte de résultat
- Gestion et contrôle Mettre en place les procédures comptables
- Gestion et contrôle Planifier et suivre les audits financiers
- Gestion et contrôle Préparer l'établissement de comptes consolidés
- Gestion et contrôle Réaliser un bilan comptable
- Gestion et contrôle Réaliser une analyse comptable et financière
- Gestion et contrôle Répondre aux demandes d'informations financières
- Gestion et contrôle Suivre l'évolution des normes comptables internationales
- Gestion et contrôle Superviser l'ensemble des opérations comptables de l'entreprise
- Droit, contentieux et négociation Assurer le respect des normes légales et réglementaires
- Droit, contentieux et négociation Intégrer les normes réglementaires et standards internationaux
- Stratégie de développement Effectuer les reportings et veiller à l'atteinte des objectifs en matière de chiffre d'affaires et de performance
- Stratégie de développement Elaborer des tableaux de bord
- Stratégie de développement Piloter une activité
Conditions d'accès :
- Cet emploi est accessible avec une formation de niveau Bac + 3 à Bac +5 en gestion et comptabilité et généralement d'une expérience professionnelle dans le domaine.
Source : La bonne alternance. Publiée le 12 août 2026.
Formations en alternance pour ce métier près de Paris
- Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion (DSCG)
DSCG · Gip Formation Continue Et Insertion Prof · Paris · 2 ans - Expert financier
TH1-X · Igs · Paris · 2 ans - Expert en contrôle de gestion et audit
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DSCG · Centre De Formation Par L'alternance Miromesnil · Paris · 2 ans - Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion (DSCG)
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TH1-X · Studi · Paris · 2 ans - Comptabilité - contrôle - audit (fiche nationale)
MASTER PRO · Formasup Paris Ile-De-France · Paris · 2 ans - Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion (DSCG)
DSCG · Ecole Superieur Comptabilite Gestion · Paris · 2 ans
Formations en apprentissage : catalogue national (Réseau des Carif-Oref, ONISEP), via La bonne alternance.
Mission locale près de Paris
Mission locale D'aubervilliers
A.I.S.P.J.A - MISSION LOCALE 62 avenue de la République, 93300 Aubervilliers
Tél. 01 88 81 20 20 · contact@missionlocale-aubervilliers.org · Site de la mission locale
Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.
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