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Offres d'emploi › Île-de-France

Adjoint à la responsable pédagogique de site - F/H

GIP - FCIP de l'académie de ParisPubliée le 4 juin 2026
CDDEmploi public
Entreprise
GIP - FCIP de l'académie de Paris — Paris (75)
Lieu
75
Contrat
Catégorie A — CDD d'1 an
Expérience
Expert
Secteur
Enseignement et formation
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Vos missions
Votre quotidien s’articulera autour de plusieurs axes :
Missions pédagogiques
•Mise en œuvre et suivi du projet pédagogique de l’institut
•Organisation pédagogique des parcours des apprenants.
•Interventions en face à face pédagogique (régulation, remédiation, révision — individuel et collectif) à hauteur de 7 heures par semaine maximum.
•Préparation de contenus et planification pédagogique des parcours en DEAP.

•Animation et planification de l’équipe pédagogique et transmission des informations utiles au bon déroulement de la formation.
•Gestion des certifications : rédaction des sujets, encadrement, correction des épreuves.
•Participation aux instances pédagogiques, aux réunions d’équipes et qualité. Organisation des IRVEI
•Gestion des sélections des nouvelles cohortes.
Missions communication et partenariat
•Identifier, contrôler et suivre les terrains de stage.
•Participer à la promotion des instituts, collaborer à la rédaction d’actualités pour les réseaux
•Organiser les rencontres avec les employeurs partenaires en collaboration avec la responsable du site.
•Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique et du plan de communication (print, salons, réseaux sociaux…).
Missions administratives
•Utiliser les outils communs YPAREO et GENEPI et contrôler la complétude des outils de suivi pédagogique
•Organiser les espaces de travail collaboratifs pour l’ensemble de l’équipe
•Accompagner l’assistante administrative pour la mise en place des conventions de stage, des attestations d’entrée et sortie de formation, et coordonner les dossiers de certification.
•Utiliser les outils numériques collaboratifs : Office 365, plateformes LMS gret@distance.
•Veiller à la mise à jour des supports pédagogiques en lien avec le référentiel de formation
•Coordonner l’équipe de formateurs, participer à l’évaluation des formations en fin d’année
Volet Qualité
•Appliquer et faire respecter les procédures internes (qualité EDUFORM).
•Participer aux audits internes et externes.
•Maîtriser les documents référencés et leur utilisation.
Liste non exhaustive
Nous recrutons et reconnaissons tous les talents, et nous sommes attachés à la mixité et à la diversité.

Profil recherché :
Profil
•Vous êtes titulaire d’un diplôme d’état d’infirmier.ère ou d’infirmier.ière puériculteur.trice. Vous justifiez d’une expérience minimum de 2 an sur un poste similaire.
•Maîtrise indispensable de Pack Office (Excel avancé) et Office 365.
•Connaissances des plateformes GENEPI, YPAREO et LMS appréciées.
•Qualités rédactionnelles.
•Organisation, rigueur, autonomie et esprit d’initiative.
•Sens du service public, discrétion et confidentialité.

•Bonnes qualités relationnelles et goût du travail en équipe.

L'employeur :
La Délégation Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale et Continue (DRAFPIC) a pour mission de mettre en oeuvre et de développer la formation et l'insertion professionnelle au sein de l'académie de Paris. Composée d'une centaine de collaborateurs, nous valorisons et développons la formation tout au long de la vie.
Descriptif du service
Dans ce cadre, l’IFAP du lycée d’Alembert recherche son/sa responsable pédagogique adjointe. Véritable acteur·rice du bon fonctionnement de l’institut, vous travaillez en étroite collaboration avec la responsable du site et intervenez sur des parcours en apprentissage et en formation continue.

Source : Choisir le service public. Publiée le 4 juin 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 10 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCatégorie A — CDD d'1 an
Source : champ « contrat »
Lieu75
Source : champ « lieu »
ExpérienceExpert
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Durée du contratNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes titulaire d’un diplôme d’état d’infirmier.ère ou d’infirmier.ière puériculteur.trice. »
  • « Maîtrise indispensable de Pack Office (Excel avancé) et Office 365. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Connaissances des plateformes GENEPI, YPAREO et LMS appréciées. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelle est la durée du contrat, et est-il renouvelable ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Pack Office
Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.

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