Offres d'emploi › Île-de-France › Courbevoie
Acheteur IT/Télécom H/F
Olivier MeryPubliée il y a 21 h
- Entreprise
- Olivier Mery
- Lieu
- Courbevoie 92400
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 45000.0 Euros à 70000.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste
Acheteur IT / Télécom H/F - CDI - Courbevoie (92)
Vous souhaitez rejoindre un environnement technologique, international et en pleine transformation ? Nous recherchons un(e) Acheteur(se) IT/Télécom pour intégrer une équipe achats à taille humaine et contribuer activement à la structuration et à la professionnalisation de la fonction.
Vos missions
Rattaché(e) au Responsable des achats, vous prenez en charge plusieurs familles d'achats liées aux logiciels, aux télécommunications et aux réseaux.
À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de :
- Piloter les consultations fournisseurs : RFI, RFP et négociations de gré à gré ;
- Recueillir et analyser les besoins des équipes internes ;
- Négocier les meilleures conditions contractuelles et commerciales ;
- Assurer le suivi de l'exécution des contrats ;
- Développer et suivre les relations avec les fournisseurs stratégiques ;
- Proposer des solutions alternatives et adaptées aux besoins des prescripteurs ;
- Participer à la définition des stratégies achats de votre périmètre ;
- Contribuer à l'amélioration des procédures et des outils achats ;
- Accompagner la professionnalisation de la fonction achats au sein de l'entreprise ;
- Collaborer avec des interlocuteurs internationaux et multiculturels.
Ce que l'entreprise propose
- Un CDI avec un statut cadre ;
- Jusqu'à deux jours de télétravail par semaine ;
- 25 jours de congés, complétés par des jours offerts ;
- Un dispositif d'intéressement et de participation ;
- Des révisions salariales organisées tous les six mois ;
- Un restaurant d'entreprise ;
- Une mutuelle avantageuse ;
- Un CSE ;
- Une prise en charge de 50 % du titre de transport ou un forfait mobilité durable ;
- De réelles possibilités d'évolution.
Le processus de recrutement comprend deux entretiens avec la direction des achats et la direction financière, ainsi qu'un test de personnalité.
Vous souhaitez mettre votre expertise achats au service d'une entreprise technologique et internationale ? Transmettez-nous votre candidature afin d'échanger sur cette opportunité.
Profil recherché:
- Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5, idéalement d'une école de commerce ou d'ingénieurs ;
- Vous justifiez d'environ 5 ans d'expérience sur une fonction similaire, avec un minimum de 3 ans significatifs ;
- Vous maîtrisez impérativement les achats de logiciels, de solutions IT, de télécommunications ou de réseaux ;
- Les profils exclusivement spécialisés dans les achats de matériel informatique ou de prestations intellectuelles ne correspondent pas au besoin ;
- Vous connaissez les marchés fournisseurs et les enjeux contractuels liés aux projets IT et télécom ;
- Vous évoluez aisément dans un environnement international ;
- Votre anglais est courant, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral ;
- Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités de négociation, votre force de conviction et votre aisance relationnelle ;
- Vous faites preuve de rigueur, d'analyse, de synthèse et d'une forte orientation résultats ;
- Vous vous intéressez aux nouvelles technologies, notamment à l'intelligence artificielle et à leurs effets sur la productivité.
Vous souhaitez rejoindre un environnement technologique, international et en pleine transformation ? Nous recherchons un(e) Acheteur(se) IT/Télécom pour intégrer une équipe achats à taille humaine et contribuer activement à la structuration et à la professionnalisation de la fonction.
Vos missions
Rattaché(e) au Responsable des achats, vous prenez en charge plusieurs familles d'achats liées aux logiciels, aux télécommunications et aux réseaux.
À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de :
- Piloter les consultations fournisseurs : RFI, RFP et négociations de gré à gré ;
- Recueillir et analyser les besoins des équipes internes ;
- Négocier les meilleures conditions contractuelles et commerciales ;
- Assurer le suivi de l'exécution des contrats ;
- Développer et suivre les relations avec les fournisseurs stratégiques ;
- Proposer des solutions alternatives et adaptées aux besoins des prescripteurs ;
- Participer à la définition des stratégies achats de votre périmètre ;
- Contribuer à l'amélioration des procédures et des outils achats ;
- Accompagner la professionnalisation de la fonction achats au sein de l'entreprise ;
- Collaborer avec des interlocuteurs internationaux et multiculturels.
Ce que l'entreprise propose
- Un CDI avec un statut cadre ;
- Jusqu'à deux jours de télétravail par semaine ;
- 25 jours de congés, complétés par des jours offerts ;
- Un dispositif d'intéressement et de participation ;
- Des révisions salariales organisées tous les six mois ;
- Un restaurant d'entreprise ;
- Une mutuelle avantageuse ;
- Un CSE ;
- Une prise en charge de 50 % du titre de transport ou un forfait mobilité durable ;
- De réelles possibilités d'évolution.
Le processus de recrutement comprend deux entretiens avec la direction des achats et la direction financière, ainsi qu'un test de personnalité.
Vous souhaitez mettre votre expertise achats au service d'une entreprise technologique et internationale ? Transmettez-nous votre candidature afin d'échanger sur cette opportunité.
Profil recherché:
- Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5, idéalement d'une école de commerce ou d'ingénieurs ;
- Vous justifiez d'environ 5 ans d'expérience sur une fonction similaire, avec un minimum de 3 ans significatifs ;
- Vous maîtrisez impérativement les achats de logiciels, de solutions IT, de télécommunications ou de réseaux ;
- Les profils exclusivement spécialisés dans les achats de matériel informatique ou de prestations intellectuelles ne correspondent pas au besoin ;
- Vous connaissez les marchés fournisseurs et les enjeux contractuels liés aux projets IT et télécom ;
- Vous évoluez aisément dans un environnement international ;
- Votre anglais est courant, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral ;
- Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités de négociation, votre force de conviction et votre aisance relationnelle ;
- Vous faites preuve de rigueur, d'analyse, de synthèse et d'une forte orientation résultats ;
- Vous vous intéressez aux nouvelles technologies, notamment à l'intelligence artificielle et à leurs effets sur la productivité.
Source : France Travail. Publiée le 11 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 16 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 45000.0 Euros à 70000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Courbevoie 92400 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Jusqu'à deux jours de télétravail par semaine ; » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 3 An(s) — « Vous justifiez d'environ 5 ans d'expérience sur une fonction similaire, avec un minimum de 3 ans significatifs ; » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous maîtrisez impérativement les achats de logiciels, de solutions IT, de télécommunications ou de réseaux ; »
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5, idéalement d'une école de commerce ou d'ingénieurs ; »
Avantages cités dans l'annonce
intéressement · mutuelle · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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