Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale à domicile (H/F)

Agence d'Auray appel médicalPubliée il y a 2 h

CDI

Entreprise: Agence d'Auray appel médical
Lieu: Morbihan
Contrat: CDI
Expérience: 12 Mois
Secteur: Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES)

Description du poste

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants. Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels.
Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Souhaitez-vous valoriser votre engagement comme Accompagnant éducatif et social (F/H) en établissement pour personnes âgées ?
Vous contribuerez au bien-être et à l'autonomie des personnes âgées accueillies au sein d'un établissement
- Vous accompagnerez les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne
- Vous favoriserez le maintien du lien social et participerez aux activités proposées
- Vous veillerez au confort, à la sécurité et au respect des habitudes de chaque résident
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/mois missions à la journé selon vos disponibilités
- Salaire: 15 euros/heure selon la convention collective de l'établissement
Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Vous justifiez de deux années d'expérience auprès de personnes âgées en établissement - Vous détenez le Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social - Vous maîtrisez l'accompagnement individualisé, les gestes quotidiens et le respect de l'autonomie - Vous faites preuve d'écoute, de bienveillance et de discrétion professionnelle auprès des résident-e-s - Vous vous adaptez avec rigueur aux missions régulières en intérim et aux équipes pluridisciplinaires
Processus de recrutement
Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.

Source : France Travail. Publiée le 11 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 9 fois depuis le 8 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	« Salaire: 15 euros/heure selon la convention collective de l'établissement » Source : texte de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Morbihan Source : champ « lieu »
Expérience	12 Mois Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

CSE · Primes et · intéressement

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (4)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Convention collective: Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).