Chef d'équipe production et maintenance (H/F)
| Entreprise | RECRUTOI |
|---|---|
| Lieu | Saint-André 97440 |
| Contrat | CDI |
| Salaire | Mensuel de 2500.0 Euros à 2800.0 Euros |
| Expérience | 3 An(s) |
| Secteur | Activités des agences de placement de main-d'œuvre |
Postuler sur le site de l'offre
Description du poste
Principales missions
Production:
- Assurer le suivi quotidien des opérations de production et veiller à l'atteinte des objectifs fixés.
- Analyser les indicateurs de production (TRS, rendements, pertes matières, rebuts, coûts).
- Veiller au respect des procédures de travail, des consignes de sécurité et des règles environnementales.
- Identifier les dysfonctionnements et mettre en place des actions correctives.
- Réaliser le reporting de l'activité auprès de sa hiérarchie.
Maintenance
- Encadrer, animer et coordonner les équipes de maintenance mécanique.
- Organiser les interventions de maintenance préventive et curative sur les équipements et installations
- Participer au diagnostic des pannes et à la mise en œuvre des actions correctives.
- Garantir la disponibilité, la fiabilité et le bon état des équipements.
- Planifier les travaux et assurer le suivi des interventions réalisées par les équipes internes ou les prestataires externes.
- Identifier les axes d'amélioration et participer aux démarches d'amélioration continue.
Profil recherché:
Profil recherché
- Formation technique de niveau Bac +3 en maintenance industrielle, mécanique, électromécanique ou domaine équivalent.
- Plus de 3 ans d'expérience réussie dans un environnement industriel, avec une expérience en management d'équipe.
- Bonnes connaissances en maintenance mécanique industrielle.
- Connaissance des équipements de production et des procédés industriels.
- Maîtrise des règles de sécurité et des bonnes pratiques industrielles.
- Aptitude à analyser les dysfonctionnements et à proposer des solutions adaptées.
- Capacité à suivre les indicateurs de performance et à assurer un reporting opérationnel.
Qualités requises
- Leadership et sens du management de proximité.
- Organisation, rigueur et réactivité.
- Autonomie et sens des responsabilités.
- Esprit d'équipe et bonnes qualités relationnelles.
- Capacité à gérer les priorités et à prendre des décisions sur le terrain.
Production:
- Assurer le suivi quotidien des opérations de production et veiller à l'atteinte des objectifs fixés.
- Analyser les indicateurs de production (TRS, rendements, pertes matières, rebuts, coûts).
- Veiller au respect des procédures de travail, des consignes de sécurité et des règles environnementales.
- Identifier les dysfonctionnements et mettre en place des actions correctives.
- Réaliser le reporting de l'activité auprès de sa hiérarchie.
Maintenance
- Encadrer, animer et coordonner les équipes de maintenance mécanique.
- Organiser les interventions de maintenance préventive et curative sur les équipements et installations
- Participer au diagnostic des pannes et à la mise en œuvre des actions correctives.
- Garantir la disponibilité, la fiabilité et le bon état des équipements.
- Planifier les travaux et assurer le suivi des interventions réalisées par les équipes internes ou les prestataires externes.
- Identifier les axes d'amélioration et participer aux démarches d'amélioration continue.
Profil recherché:
Profil recherché
- Formation technique de niveau Bac +3 en maintenance industrielle, mécanique, électromécanique ou domaine équivalent.
- Plus de 3 ans d'expérience réussie dans un environnement industriel, avec une expérience en management d'équipe.
- Bonnes connaissances en maintenance mécanique industrielle.
- Connaissance des équipements de production et des procédés industriels.
- Maîtrise des règles de sécurité et des bonnes pratiques industrielles.
- Aptitude à analyser les dysfonctionnements et à proposer des solutions adaptées.
- Capacité à suivre les indicateurs de performance et à assurer un reporting opérationnel.
Qualités requises
- Leadership et sens du management de proximité.
- Organisation, rigueur et réactivité.
- Autonomie et sens des responsabilités.
- Esprit d'équipe et bonnes qualités relationnelles.
- Capacité à gérer les priorités et à prendre des décisions sur le terrain.
Source : France Travail. Publiée le 24 septembre 2026.
Offres similaires en La Réunion
CDI
Chef adjoint de rayon boucherie (H/F)
Alter Ego Tertiaire · Saint-Paul · CDI
Publiée le 25 septembre 2026
CDI
Administrateur systeme et réseau (h/f) (CDI)
Free-Work · Saint-Benoît · CDI
Publiée le 25 septembre 2026
CDI
Consultant Fonctionnel Bureautique – H/F (CDI)
Experis IT · Saint-Denis · CDI
Publiée le 25 septembre 2026
CDI
Technicien de maintenance H/F
Domino RH - Missions Poitiers · Saint-Benoît · CDI
Publiée le 25 septembre 2026
CDI
Directeur des Systèmes d'Information (DSI) (H/F)
EXCELLENCE · Le Port · CDI · Annuel de 100000.0 Euros à 130000.0 Euros
Publiée le 25 septembre 2026
CDI
ASSISTANT AUX PROJETS ET PARCOURS DE VIE - H/F
ALEFPA · La Réunion · CDI
Publiée le 25 septembre 2026