CHEF D'EQUIPE GROS OEUVRE (H/F)
| Entreprise | FIDERIM BASSE TERRE |
|---|---|
| Lieu | Basse-Terre 97100 |
| Contrat | Intérim - 6 Mois |
| Salaire | Horaire de 14.0 Euros à 16.0 Euros - A NEGOCIER |
| Expérience | 1 An(s) |
| Secteur | Activités des agences de travail temporaire |
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Description du poste
Poste à pourvoir sur toute la Guadeloupe :
Nous recrutons pour l'un de nos clients un Chef d'équipe gros oeuvre (H/F).
Vos missions :
Organiser et répartir le travail de votre équipe sur le terrain
Contrôler la bonne exécution des tâches confiées
Encadrer, animer et motiver les équipes
Transmettre les consignes (orales et écrites)
Gérer le matériel et l'outillage sous votre responsabilité
Veiller à la bonne utilisation des équipements et à l'approvisionnement en matériaux
Réaliser toutes les tâches liées au poste
Compétences managériales :
Encadrer, fédérer et motiver une équipe
Communiquer efficacement les consignes
Savoir déléguer et organiser le travail
Être à l'écoute et accompagner ses collaborateurs
Compétences techniques :
Bonne connaissance des métiers du bâtiment, des matériaux et des équipements
Maîtrise des règles de sécurité
Notions de topographie et lecture de plans
Capacité à évaluer les besoins en main-d'oeuvre, matériel et matériaux
Doté(e) d'un bon sens de l'organisation et de l'anticipation, vous faites preuve de rigueur, d'adaptabilité et d'un leadership naturel.
Nous recrutons pour l'un de nos clients un Chef d'équipe gros oeuvre (H/F).
Vos missions :
Organiser et répartir le travail de votre équipe sur le terrain
Contrôler la bonne exécution des tâches confiées
Encadrer, animer et motiver les équipes
Transmettre les consignes (orales et écrites)
Gérer le matériel et l'outillage sous votre responsabilité
Veiller à la bonne utilisation des équipements et à l'approvisionnement en matériaux
Réaliser toutes les tâches liées au poste
Compétences managériales :
Encadrer, fédérer et motiver une équipe
Communiquer efficacement les consignes
Savoir déléguer et organiser le travail
Être à l'écoute et accompagner ses collaborateurs
Compétences techniques :
Bonne connaissance des métiers du bâtiment, des matériaux et des équipements
Maîtrise des règles de sécurité
Notions de topographie et lecture de plans
Capacité à évaluer les besoins en main-d'oeuvre, matériel et matériaux
Doté(e) d'un bon sens de l'organisation et de l'anticipation, vous faites preuve de rigueur, d'adaptabilité et d'un leadership naturel.
Source : France Travail. Publiée le 22 septembre 2026.
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