Article réservé aux abonnés
Début octobre, une étude de Korn Ferry, un gros cabinet international de conseil en organisation, a semé un peu d’émoi dans l’univers feutré des grandes entreprises. Selon ce texte, d’ici à 2030, le marché mondial du travail pourrait manquer de…
Voir l’article original sur cette page :
Article original
Laisser un commentaire